Sachbearbeiter (d/w/m) Betriebskostenabrechnung

LEG-Immobilien-Gruppe

Ver: 143

Dia de atualização: 17-10-2024

Localização: Dortmund North Rhine-Westphalia

Categoria: Imobiliária

Indústria:

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Conteúdo do emprego

Ort: Dortmund
ID: 3730

Die LEG-Immobilien-Gruppe ist mit rund 166.000 Mietwohnungen, rund 500.000 Bewohner*innen und zirka 1.800 Mitarbeiter*innen ein führendes börsennotiertes Wohnungsunternehmen in Deutschland. Wir unterhalten insgesamt acht Niederlassungen und haben im Geschäftsjahr 2021 in unserem Kerngeschäft Vermietung und Verpachtung Erlöse von rund 960 Millionen Euro erzielt – bei einer Durchschnittsmiete von 6,13 pro € Quadratmeter. Mit einem Anteil von rund einem Fünftel Sozialwohnungen und ihrem kontinuierlichen Einsatz für effizienten Klimaschutz, u.a. durch serielles Sanieren mit der Anfang 2022 gegründeten Tochterfirma Renowate, unterstreicht die LEG ihr nachhaltiges Engagement in verschiedenen Bereichen.

Für dieLEG Wohnen NRW GmbH, Abteilung Betriebskosten,suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Dortmund einen


Sachbearbeiter (d/w/m) Betriebskostenabrechnung


Das erwartet dich:

  • Bearbeitung aller betriebs- und heizkostenrelevanten Eingangsrechnungen
  • Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
  • Bearbeitung von Widersprüchen zu den erstellten Betriebs- und Heizkostenabrechnungen inkl. Kontakt zu Rechtsanwälten
  • Durchführung von Vorauszahlungsanpassungen
  • Unterstützung bei den Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Sonder-/Projektaufgaben nach Weisung des Vorgesetzten

Das wünschen wir uns:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann
  • Erste Berufserfahrung in der Erstellung von Nebenkostenabrechnungen
  • Kenntnisse in der Bearbeitung von Einsprüchen gegen Nebenkostenabrechnungen
  • Gute EDV-Kenntnisse (SAP Blue Eagle, Microsoft Office)
  • Ausgeprägte Fähigkeit zum effizienten Arbeiten mit hoher Qualität
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, sowie Belastbarkeit
  • Insbesondere Loyalität, Verbindlichkeit und eine hohe Teamfähigkeit

Darauf kannst du dich freuen:


  • Faire Bezahlung (u.a. 14 Monatsgehälter und variable Vergütung)
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits
  • Fahrrad Leasing
  • Umfangreiches Onboarding-Programm
  • Gezielte Fort- und Weiterbildung
  • Beratung von unserem LEG-Familienservice
  • Professionelles Gesundheitsmanagement
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. Karnevalsveranstaltung, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents)

Bereit LEGendär zu werden?



Dann LEG los und sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins über den Button "jetzt bewerben" zu.



Diversity & Inclusion



Wir verstehen uns als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir beurteilen Bewerber*innen unabhängig von Alter, Herkunft, Kultur, Mentalität, Generation, Behinderung, Religion und sexueller Orientierung und wir wissen Diversität und den individuellen Selbstausdruck wertzuschätzen.


Wir bieten:

  • Faire Bezahlung (u.a. 14 Monatsgehälter und variable Vergütung)
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits
  • Aktienoptionen
  • Fahrrad Leasing
  • Umfangreiches Onboarding-Programm
  • Gezielte Fort- und Weiterbildung
  • Beratung von unserem LEG-Familienservice
  • Professionelles Gesundheitsmanagement
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. Karnevalsveranstaltung, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents)


Deiner Bewerbung stehen Tür und Tor offen, wenn Du Eigeninitiative mitbringst und einen freundschaftlichen Umgang miteinander genauso schätzt, wie wir es tun. Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung

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Data limite: 01-12-2024

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