Tipo de empregos: Vollzeit, Teilzeit

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Stellenausschreibung

Im Ministerium für Energiewende, Landwirtschaft, Umwelt, Natur und Digitalisierung des
Landes Schleswig-Holstein (MELUND) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung
V 6 „Energie und Klimaschutz, Technischer Umweltschutz“

eine Stelle für eine Referentin/ einen Referenten (m/w/d)
im Referat V 65 „Sektorkopplung und Wärmewende“


auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-

Holstein und an externe Bewerberinnen und Bewerber.

Schleswig-Holstein ist ein wichtiger Akteur der Energiewende mit ambitionierten klimapoliti-

schen Zielsetzungen. Das Referat 65 ist Teil der Energieabteilung des Energiewendeminis-

teriums und befasst sich neben den Themen Sektorkopplung und Wärmewende auch mit

der Energieeffizienz in KMU, der Digitalisierung der Energiewende sowie der Technologie-

und Innovationsförderung. Als Mitarbeiter in dem Referat werden Sie Teil eines motivierten

und dynamischen Teams, welches die Energiewende in Schleswig-Holstein voranbringt.

Ihre Aufgaben bestehen neben der Entwicklung von Strategien und Initiativen auch in der

Beantwortung von Einzelfragen, welche sich im Wärmebereich insbesondere durch das

schleswig-holsteinische Energiewende- und Klimaschutzgesetz ergeben. Mit der Stelle ist

zusätzlich die Aufgabe der stellvertretenden Referatsleitung verbunden.

Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:

Grundsatz- und Einzelangelegenheiten der Sektorenkopplung 

Grundsatzfragen der Nutzung von Wasserstoff im Verkehr und in der Wärmewende 

Umsetzung der Sektorkopplung und deren Systemintegration in die Energieversor-
gung 

Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen, Berichten und Vorlagen für die Mei-
nungsbildung und Entscheidungsfindung auf fachlicher sowie politischer Ebene 

Kraft-Wärme-Kopplungsgesetz 

Förderprogramm Bürgerenergiefonds 

Stellvertretende Referatsleitung



Das Anforderungsprofil

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:


ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwis-

senschaften (Universität Diplom oder Master), welches zur Wahrnehmung der Auf-
gaben befähigt oderein erstes und zweites juristisches Staatsexamen mit jeweils min-
destens befriedigendem Abschluss oder bei ausreichendem Abschluss mit einschlägi-
ger mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft oder des Energie-
rechts 

ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Zusammen-
hänge zu erfassen, 

die Fähigkeit, sich schnell und eigenständig in neue Arbeitsgebiete einzuarbeiten, 

ein hohes Maß an Eigenständigkeit/Initiative sowie ein hohes Maß an Verantwor-
tungsbereitschaft sowie 

soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.

Für die Bewerbung von Vorteil sind: 

Erfahrungen im Bereich der Energiewirtschaft oder des Energierechts, 

Kenntnis des EU-Beihilferechts und des Wirtschaftsrechts, 

Informations- und Kommunikationsfähigkeit, 

zuverlässige Aufgabenerledigung auch im Fall von Arbeitsspitzen, 

Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit, 

Kenntnisse und Erfahrung in der erfolgreichen Leitung und Koordinierung von
Teamarbeit, 

die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen.

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen erfolgt die
Übertragung eines Dienstpostens, der mit den Besoldungsgruppe A 15 SHBesO bewertet
ist. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis beträgt das Entgelt bei Vorliegen der ta-
riflichen und persönlichen Voraussetzungen zunächst bis zur E 14 TV-L, nach beruflicher
Entwicklung ist eine Übertragung von höherwertigen Tätigkeiten nach E 15 TV-L möglich.

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein.

Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung bevor-

zugt berücksichtigt.

Die Landesregierung ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen

Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen. Sie bittet deshalb geeignete Frauen,

sich zu bewerben und weist darauf hin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähi-

gung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung lie-

gen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interes-

sierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.


Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns be-

werben.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf,

Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwal-

tung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsicht-

nahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

Mittwoch, 15. September 2021,

an das Ministerium für Energiewende, Landwirtschaft, Umwelt, Natur und Digitalisierung

des Landes Schleswig-Holstein, Kennwort V 142-V 651, Mercatorstraße 3, 24106 Kiel,

gerne auch in elektronischer Form an Dennis.Schmidt@melund.landsh.de. Bei Bewerbun-

gen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen

nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten

daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf

der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des

Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Da-

tenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr

Dennis Schmidt (E-Mail-Adresse s.o. oder Tel. 0431-988 7247), gern zur Verfügung. Bei

fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und der damit verbundenen Aufgaben wenden

Sie sich bitte an die Referatsleitung, Frau Milena Schulz-Gärtner (milena.schulz-

gaertner@melund.landsh.de oder Telefon 0431-988 7206).

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Data limite: 08-12-2024

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