Manager - Quantitative Analyse (all genders)

Mazars GmbH & Co. KG

View: 149

Update day: 18-10-2024

Location: Frankfurt am Main Hesse

Category: Science

Industry:

Job type: Vollzeit

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Job content

Das erwartet Dich

  • Du berätst unserer Mandant*innen im Rahmen der Implementierung regulatorischer Anforderungen (Basel II/III, Basel IV, CRR, CRR II, CRD IV, CRD V, EMIR, FRTB, MaRisk, ICAAP, ILAAP).
  • Du unterstützt die globale Audit-Teams in komplexen Fragestellungen rund um das Thema Risikomanagement.
  • Du bist verantwortlich für internationale (Teil-)Projekte mit Fokus auf Risikomanagement und quantitative Methoden für Banken (gemeinsam mit unseren multidisziplinären Teams).
  • Du arbeitest eng zusammen mit angrenzenden Abteilungen sowie bildest dich fachlich kontinuierlich weiter.
  • Der notwendige Wissenstransfer im Zusammenhang mit modernen Risiko- und Projektmanagementmethoden rundet deinen Aufgabenbereich ab.

Das bringst Du mit

  • Erfolgreich abgeschlossene akademische Ausbildung mit quantitativer Ausrichtung (z.B. Mathematik, Statistik oder Naturwissenschaften)
  • Mathematisches Verständnis und umfangreiches Fachwissen über Finanzmärkte und die Bewertung von Finanzprodukten (vorwiegend Derivate)
  • Erfahrung im Umgang mit den praktischen Implementierungen (u.a. Monte-Carlo, Partielle Differentialgleichungen, Tree-Algorithmen) sowie mit dem Einsatz von Bewertungsbibliotheken
  • Bereitschaft, sich in relevante Statistiksoftwares bzw. Programmiersprachen (z.B. R, SAS, Python, C++, Java, oder MatLab) einzuarbeiten und diese zu erlernen
  • Fließende (fachbezogene) Deutsch- und Englischkenntnisse

Darum Mazars

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem global agierenden Prüfungs- und Beratungsunternehmen
  • Eine breite fachliche Ausrichtung mit viel Raum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung
  • Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme, Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Aktive Unterstützung persönlicher Stärken - Mitwirkung bei übergreifenden Projekten u.a. in den Bereichen Digitalisierung, Innovation, Diversity und Nachhaltigkeit
  • Achtsamkeit als fester Bestandteil der Firmenidentität - Unternehmensweites Achtsamkeitsprogramm mit Coaching
  • Eine attraktive und nachhaltige betriebliche Altersvorsorge sowie ein individuelles Wertkonto für flexible Lebensarbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical oder Weiterbildung)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie über 30 Urlaubstage
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Deadline: 02-12-2024

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