Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Rahmen des Citizen Science Projekts Pflanze KlimaKultur!

Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine traditionsreiche und forschungsstarke Universität im Zentrum Deutschlands. Als Volluniversität verfügt sie über ein breites Fächerspektrum. Ihre Spitzenforschung bündelt sie in den Profillinien Light – Life – Liberty. Sie ist eng vernetzt mit außeruniversitären Forschungseinrichtungen, forschenden Unternehmen und namhaften Kultureinrichtungen. Mit rund 18.000 Studierenden und mehr als 8.600 Beschäftigten prägt die Universität maßgeblich den Charakter Jenas als weltoffene und zukunftsorientierte Stadt.

Am Institut für Biodiversität im Rahmen der Forschungsgruppe Ökosystemleistungen (Prof. Dr. Aletta Bonn) am Deutschen Zentrum für integrative Biodiversitätsforschung ist schnellstmöglichen Termin eine Stelle als

vorerst befristet bis zum 29.02.2024 (mit der Option auf Verlängerung) zu besetzen. Arbeitsort ist das iDiv in Leipzig sowie in Zusammenarbeit mit Freiwilligen und Partnern vorwiegend auch Berlin.

Das Deutsche Zentrum für integrative Biodiversitätsforschung (iDiv) Halle-Jena-Leipzig ist eines von vier Forschungszentren der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG). In insgesamt 13 Arbeitsgruppen sowie zentralen Einrichtungen (IT, Öko- und Bioinformatik, Werkstatt, Gewächshäuser, Synthesezentrum) arbeiten ca. 300 Mitarbeiter:-innen in einem hoch-integrativen Umfeld zusammen. Das Zentrum wird als zentrale Einrichtung der Universität Leipzig zusammen mit der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg und der Friedrich-Schiller-Universität Jena betrieben sowie in Kooperation mit dem Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung GmbH - UFZ. Zudem erhält es Unterstützung von der Max-Planck-Gesellschaft, der Leibniz-Gemeinschaft sowie dem Freistaat Sachsen.

Die Stelle dient der wissenschaftlichen Bearbeitung des Citizen Science Verbundprojekts "Pflanze KlimaKultur!" www.pflanzeklimakultur.de gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF). Im Rahmen des Verbundprojektes möchten das iDiv und die FSU Jena, zusammen mit dem Botanischen Garten Berlin (BGBM), der MLU Halle, der Universität Leipzig und in Kooperation mit der Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin Brandenburg, ClimateKIC und dem Projekt „Blühender Campus“ der Freien Universität Berlin in den Partnerstädten Berlin, Halle, Jena und Leipzig, gemeinsam mit den Bürger:innen den Einfluss des Klimawandels auf die Ausprägung kritischer Lebensphasen von Pflanzen (Phänologie) beobachten und erforschen. Dabei sollen auch Effekte von Citizen Science zu eigenständigem Lernen, Selbstwirksamkeit und Wohlbefinden erforscht werden. In Bürgerdialogen werden naturnahe Lösungsansätze zu Naturschutz und einer klimaresilienten Stadtgesellschaft erarbeitet.

Ihre Aufgaben:

• Wissenschaftliche Bearbeitung des Pflanze KlimaKultur! Projektes mit Konzeption und Umsetzung transdisziplinärer Arbeits- und Forschungsprozesse
• Umfragen und Interviews mit semiquantitativen und qualitativen Indikatoren zu verbessertem Wissen zu Biodiversität und Klima sowie zu verbesserter Selbstwirksamkeit und Wohlbefinden durch Citizen Science
• Kartographische Verarbeitung, Analyse und Visualisierung der phänologischen Monitoringdaten
• Analyse der Zusammenwirkung von Akteur:innen und ihrer Dynamik (Analyse von sozialen Netzwerken)
• Statistische Auswertung der Daten
• Organisation und Durchführung von ThinkCamps und kollaborativen Bürgerdialogen vorwiegend in Berlin sowie in Leipzig, Jena und Halle unter Einbindung von Expert:innen aus Gesellschaft, Wissenschaft und Politik
• Identifikation naturbasierter Lösungen für Klimaadaptation basierend auf Bürgerdialogen für klimaresiliente, biodiversitätsfreundliche Städte
• Kommunikation der Ergebnisse an interessierte Verbände, Behörden und BürgerInnen
• Schreiben von wissenschaftlichen Veröffentlichungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Master- bzw. Diplomstudium oder Promotion in Geographie, Biologie, Umweltwissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften
• Erfahrung im Datenbankmanagement und statistischer Auswertung
• Erfahrung in raumbezogener Datenanalyse: Kartographie und GIS, Praktisches Arbeiten mit ArcGIS oder vergleichbaren Programmen wünschenswert
• Erfahrung in qualitativen Methoden (Textanalyse/ Interviews) und/oder sozialer Netzwerk Analyse wünschenswert
• Erfahrung im Bereich partizipativer Forschung und in Workshop Organisation wünschenswert
• Interesse an dem Zusammenbringen von Akteur:innen verschiedener Kontexte: Bürger:innen, Zivilgesellschaftliche Organisationen, Verwaltung, Wissenschaft, Politik
• Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, freundliches und professionelles Auftreten
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft für Feldforschungen (Berlin, Leipzig, Jena, Halle) und Vorträge
• Flexible und selbstständige Arbeitsweise mit einem klaren Fokus auf Wissenschaft

Unser Angebot:

• Eine intellektuell anregende, selbständige und abwechslungsreiche wissenschaftliche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten
• Mitarbeit an vielfältiger Citizen Science Forschung an der Schnittstelle von Wissenschaft, Praxis und Politik mit einem stark inter- und transdisziplinären Charakter in einem internationalen Kontext (PhenObs-Netzwerk)
• Die Stelle ermöglicht eine eigene wissenschaftliche Qualifizierung, für eine zielgerichtete Personalentwicklung mit Weiterbildungsmöglichkeiten erfolgt eine Einbindung in die yDiv Graduiertenschule für DoktorandInnen und Förderprogramme für Postdocs
• Ein modernes, familienfreundliches Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen (Mobile Arbeit) und flexiblen Arbeitszeiten
• Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13
• Die Arbeitszeit bestimmt sich je nach Qualifizierungsvorhaben von 65 % (26h/Woche) bis 100 % (40h/Woche)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zzgl. zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12

Beteiligte Einrichtungen:

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. iDiv ist bestrebt, eine diverse und inklusive Gemeinschaft aufzubauen und zu erhalten, die zusammen unsere Mission, großartige Wissenschaft zu betreiben, unterstützt und umsetzt. Wir begrüßen, rekrutieren, entwickeln und fördern talentierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus unterschiedlichen Kulturen und mit verschiedenen Hintergründen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung, präferiert elektronisch (eine PDF-Datei mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, zwei Referenzen, Liste der Publikationen, wenn vorhanden), unter Angabe der Reg.-Nr. 132/2023 bis zum 21.05.2023 über unser Bewerbungsportal unter