Niveau: Internship

Type d’emploi: Full-time

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Department: None
Description

SUMMARY OF ROLE

Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR unterstützen Sie das Team in allen administrativen Bereichen rund um das Thema Personal. Ergänzen Sie unser Team in Langenfeld und wirken in vielen spannenden Projekten mit!

PRINCIPLE JOB RESPONSIBILITIES
  • Unterstützung im Bereich HR Administration entlang des kompletten Mitarbeiter-Life-Cycles
  • Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse
  • Unterstützung bei den vorbereitenden Gehaltsabrechnungen
  • Durchfürhung von verschiedenen Recruiting Aktivitäten
  • Übernahme von Reporting-Aufgaben
  • Unterstützung bei anspruchsvollen HR-Projekten



REQUIRED QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE

• Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbare Studiengänge
• Erste praktische Erfahrung durch Praktika oder Nebenjobs im HR-Umfeld sind von Vorteil
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Teamfähigkeit
• Selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Sichere Kenntnisse in MS Office
• Ausgeprägtes Organisationstalent
• 20 Stunden die Woche verfügbar

CORE COMPETENCIES (KFLA preferred)

• Business Insight
• Manages Ambiguity
• Interpersonal Savvy
• Drives Results
• Manages Conflict
• Customer Focus
• Approachability
• Instills Trust

At Emerson, we are committed to fostering a culture where every employee is valued and respected for their unique experiences and perspectives. We believe a diverse and inclusive work environment contributes to the rich exchange of ideas and diversity of thoughts, that inspires innovation and brings the best solutions to our customers.
We encourage and support several Employee-led Resources Groups that promote a diverse and inclusive workplace.
Our global Women in Stem initiative gives you the opportunity to connect with local peers that share the same interest, to promote the diversity & inclusion and early STEM education and to benefit from professional development to access leadership opportunities.
Our LGBTQ+A Group empowers our workforce regardless of their gender identity or sexual orientation, and supports the inclusion and professional development of all employees.
This philosophy is fundamental to living our company’s values and our responsibility to leave the world in a better place.


Primary Location

Germany-Nordrhein-Westfalen-Langenfeld

Other Locations

Germany-North Rhine Westphalia-Dortmund, Germany-Nordrhein-Westfalen-Remscheid, Germany-Nordrhein-Westfalen-Korschenbroich, Germany-North Rhine Westphalia-Essen, Germany-Nordrhein-Westfalen-Bonn, Germany-Nordrhein-Westfalen-Willich, Germany-Nordrhein-Westfalen-Dusseldorf, Germany-Nordrhein-Westfalen-Wiehl Marienhagen, Germany-Nordrhein-Westfalen-Monchengladbach

Job Function

Human Resources & Talent Management

Date

Jun 2, 2021, 8:26:18 AM

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Date limite: 08-12-2024

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MÊMES EMPLOIS

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