Referent/in (w/m/d)
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Jour de mise à jour: 07-10-2024
Localisation: Düsseldorf North Rhine-Westphalia
Catégorie: Agriculture / Foresterie / Pêche À temps partiel
Industrie:
Type d’emploi: Teilzeit, Befristet, Festanstellung
le contenu du travail
Das Ministerium für Umwelt, Landwirtschaft,
Natur- und Verbraucherschutz
des Landes Nordrhein-Westfalen
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
für das Referat V-2 „Rechtsangelegenheiten“
befristet bis zum 31.08.2023
eine Referentin/ einen Referenten (w/m/d)
in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollbeschäftigten.
Der Arbeitsvertrag wird befristet gemäß § 30 TV-L i. V. m. § 14 Abs.1 Nr. 3 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes zur Vertretung.
Die Vergütung erfolgt entsprechend der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen von Entgeltgruppe 13 TV-l bis maximal Entgeltgruppe 15 TV-L.
Unbefristet Beschäftigte des Landes Nordrhein-Westfalen, die für einen befristeten Zeitraum eine neue berufliche Herausforderung suchen und/oder das Arbeiten in einer obersten Landesbehörde zur Erweiterung ihrer Verwendungsbreite kennenlernen möchten, können für die Dauer der Befristung abgeordnet werden.
Das Referat V-2 ist zuständig für die Bearbeitung von Rechtsfragen im Aufgabenbereich der Abteilung V „Immissionsschutz, Gentechnik, Umwelt und Gesundheit“.
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören:
Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie rechtliche Einzelfragen auf den Gebieten
- Immissionsschutz
- Luftreinhalteplanung
- Anlagensicherheit im Rahmen des Bundes-Immissionsschutzgesetzes
- Schutz vor Störfällen
- Schutz vor schädlichen Umwelteinwirkungen und sonstigen Gefahren durch Stoffe und Produkte
- Gentechnik
- Verfahrens- und Gebührenfragen innerhalb der Abteilung V
Ihr fachliches Kompetenzprofil:
- Erstes und zweites juristisches Staatsexamen jeweils mindestens mit der Note „befriedigend“
- Nachgewiesene gute Kenntnisse des Öffentlichen Rechts
- Berufserfahrung im Aufgabenbereich des Immissionsschutzes und der Gentechnik ist von Vorteil
Ihr persönliches Kompetenzprofil:
- Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmedien und Bereitschaft diese bei der täglichen Arbeit einzusetzen
- Fähigkeit und Bereitschaft zur kurzfristigen Einarbeitung in neue Rechtsgebiete,
- Verständnis für naturwissenschaftliche, rechtliche und politische Zusammenhänge
- Fähigkeit zur geschickten, präzisen und verständlichen Darstellung von komplexen Sachverhalten und Rechtslagen
- Bereitschaft und Fähigkeit zu fachübergreifender Teamarbeit
- Durchsetzungsfähigkeit und souveränes Auftreten
- Organisation-, Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
Wir bieten Ihnen:
- eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben
- eine flexible Arbeitszeitregelung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und Telearbeit
- eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte
- ein vergünstigtes Jobticket
- ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- ein attraktives Fortbildungsangebot
Auswahlverfahren:
Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen.
In das Auswahlverfahren werden Elemente des "Assessment-Center-Verfahrens" integriert. Dies bedeutet, dass Bewerberinnen / Bewerber bei einer persönlichen Vorstellung im Rahmen von Arbeitsprobe, Rollenspiel und Interview in Situationen hineingestellt werden, die im Hinblick auf die zukünftigen Aufgaben charakteristisch sind. Die Bewerberinnen/Bewerber sollen dabei zeigen, wie professionell sie in künftigen Berufssituationen handeln.
Weitere Informationen:
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Ihre Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen (bei Bachelor/Masterabschluss Diploma Supplement und möglichst auch Transcript of Records; bei Beamtinnen/Beamten letzte dienstliche Beurteilung) senden Sie uns bitte bis zum 21.09.2021(Eingang bei meiner Dienststelle) per E-Mail oder schriftlich.
Bewerbungen per E-Mail richten Sie bitte an
bewerbung@mulnv.nrw.de
Bitte geben Sie in der Betreffzeile Ihrer Mail „Az.: 107/21“ an und versenden Ihre gesamten Bewerbungsunterlagen einschließlich des Bewerbungsanschreibens in einer PDF-Datei. Die PDF-Datei darf eine Größe von max. 20 MB haben. Bitte beachten Sie, dass die Mailkommunikation unverschlüsselt, das heißt über nicht gesichertem Weg, erfolgt.
Ihre schriftliche Bewerbung ohne Bewerbungsmappe senden Sie bitte auf dem Postweg an Ministerium für Umwelt, Landwirtschaft, Natur- und Verbraucherschutz NRW, - Referat I-1 Az.: 107/21, Emilie-Preyer-Platz 1, 40479 Düsseldorf. Bitte achten Sie darauf, keine Originaldokumente einzureichen.
Ihre personenbezogenen Daten werden vertraulich und gemäß der geltenden Datenschutzvorschriften behandelt. Sie werden ausschließlich zur Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens verwendet. Es haben nur berechtigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Ihren Daten. Ihre personenbezogenen Daten werden bis zum vollständigen Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert. Danach werden Ihre Daten gelöscht. Rückfragen im Zusammenhang mit dem Datenschutz beantwortet Ihnen der Datenschutzbeauftragte des Ministeriums, Herr Grabowski (Tel.: 0211/4566-584; E-Mail: Datenschutz@mulnv.nrw.de).
Für Rückfragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Beumers (Tel.: 0211/4566-321), für Auskünfte zum Aufgabenzuschnitt der Stelle steht Ihnen Frau Heesen (Tel.: 0211/4566-829)zur Verfügung.
Date limite: 21-11-2024
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