Type d’emploi: Vollzeit

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  • Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
  • Andernach
  • Vollzeit
  • Kennziffer: 05-3262

Fördern | Wohnen | Pflegen • Gemeindepsychiatrie

Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.

Die besonderen Wohnformen gem. § 4 LWTG RLP des Bereiches Fördern | Wohnen | Pflegen • Gemeindepsychiatrie der Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach sind Anbieter vielfältiger und differenzierter Angebote im Wohnen und in der Tagesstruktur für Menschen mit psychischer, geistiger und anderer Behinderung im Rahmen der sogenannten Eingliederungshilfe nach § 76ff SGB IX sowie auf Basis der Hilfe zur Pflege, formuliert im SGB XI. Das Spektrum reicht dabei von ambulanten Hilfen über Tagesstätten, bis hin zu Angeboten mit umfassender Leistung in besonderen Wohnformen im offenen und geschlossenen Setting.

Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Entwicklung der fachlichen, wirtschaftlichen, organisatorischen und personellen Führung von Fördern | Wohnen | Pflegen • Gemeindepsychiatrie sowie bei der kontinuierlichen und zielgerichteten Entwicklung der pädagogischen Arbeitsinhalte
  • Ständige Vertretung der Einrichtungsleitung und enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung/Abteilungsleitung
  • Unterstützung der Teams, der Leitungskräfte, des Sozialdienstes, der Bereichsübergreifenden Dienste und Beratung des Bewohnerbeirates von Fördern | Wohnen | Pflegen
  • Mitwirkung bei der Erfüllung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Aktive Beteiligung an der Vernetzung der Einrichtung in der Region und darüber hinaus und Mitwirkung in verschiedenen Gremien
  • Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, rechtlichen Betreuern und anderen Kooperationspartnern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften oder der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit seelisch beeinträchtigten Menschen und fundierte Kenntnisse im Bereich der rechtlichen Grundlagen (BTHG, SGB IX, SGB XI, LWTG) sowie bei den administrativen Aufgaben der Eingliederungshilfe (IBE)
  • Sie sind eine zuverlässige, kommunikationsstarke und begeisterungsfähige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und verfügen über Führungserfahrung
  • Sie identifizieren sich mit dem Unternehmen und seinen Zielen
  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktives Arbeitszeitmodell, elektronische Arbeitszeiterfassung
  • Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil
  • Viele gesundheitsfördernde Angebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
  • Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (www.rhein-mosel-akademie.de)
  • Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen (Corporate Benefits)
  • Prämien im Rahmen unseres "Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen"-Programms
  • Kindergarten und Betriebsrestaurant auf unserem Gelände

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 05-3262 bis zum 20.08.2023 direkt auf dem Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.

Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
  • Mandy Sieber
  • Recruiting & Personalmarketing
  • 02632 / 407 -5208
  • Anke Kahmeier
  • Pädagogische Leitung Fördern | Wohnen | Pflegen
  • 02632 / 407 -5392
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Date limite: 21-11-2024

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