Data Business Process Analyst (m/w/d)

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Job Profile Summary
für den Standort: Bochum

(befristet für 18 Monate)
Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Nettonull erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiterinnen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

Zweck der Stelle

• Business Process Management: Modellierung, Analyse und Optimierung der End-to-End Convenience Prozesse
• Verknüpfen von Datenflows (insbesondere Artikelstammdaten, Performance KPI und Reporting- und Analysetools)
• Identifikation und Umsetzen von nachhaltigen Prozessoptimierungen anhand von Prozessflowcharts und in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern in Business, Finance und IT
• Erstellen von Entscheidungsgrundlagen zur Priorisierung von Optimierungsmaßnahmen
  
  

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Ihr Aufgabenbereich:

• Nachhaltige Qualitätsverbesserung von Performance- und Artikelstammdaten über alle Systeme
• Minimierung von Schnittstellen zwischen Systemen und Prozessträgern
• Empfehlung zur Re-Definition von Prozessverantwortlichkeiten und Qualitätsprüfungen
• Eigenständige Prozesserhebung
• Erstellen von Prozessflowcharts und Kommunikation der As-Is und To-Be Prozesse
• Eigenständige Prozessanalyse und Erarbeitung von Optimierungsansätzen
• Training der relevanten Prozessträger (Business, Finance und IT sowie eingesetzte Dienstleister)
• Erarbeiten von Kontroll- und Prüfprozessen zur Datenqualitätsverbesserung
• Präsentation von Zwischenständen zur Management Information
  
  

Das sollten Sie mitbringen:

• Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in Bereich IT, Business Prozess Analyse oder Tankstellengeschäf / Einzelhandel
• Sehr gute Excel-, Word- und PowerPoint SAPKenntnisse
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Lösungsorientiertes Handeln und Denken
• Kunden- und dienstleistungsorientiertes Handeln (Kontaktstärke)
• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Gutes Organisations- und Zeitmanagement
• Sicheres Auftreten im Innen- und Außenverhältnis (Freundlichkeit)
• Erstellen von Prozess flowcharts
• Deutsch und Englisch fließend
  
  

Und das können Sie erwarten

• bp steht für agiles Arbeiten in einem digitalisierten, teamorientierten und internationalen Arbeitsumfeld
• Flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
• Attraktives Vergütungspaket (Betriebliche Altersvorsorge, Bonus- und Aktienprogramm, Aral-Tankkarte, Gruppenunfallversicherung, diverse Sonderleistungen)
• Internationale Karriere- und Entwicklungschancen sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Strukturiertes Onboarding-Programm und Buddy-Unterstützung
• Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heißgetränke und Wasser
• Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
• Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
• Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance
  
  

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Entity
Customers & Products

Job Family Group
Retail Group

Relocation available
No

Travel Required
No

Country
Germany

About BP
CUSTOMER AND PRODUCTS
We’re gearing up for the future. At bp our goal for C&P is to deliver the future of mobility, energy and services for our customers by innovating with new business models and service platforms.

C&P will become a hub, housing our midstream, lubricants, aviation, sale of chemicals, mobility and ‎convenience, marketing and our next-generation businesses, making it a highly integrated and ‎interconnected organisation. And with safety being our core value, our commitment to safe and reliable operations will never change.

Want to join the team? This means:

• being customer-centric, agile and responsive to changing customer needs and dynamic markets
• focusing on growth and development of customer offers
• optimising the chemicals and fuels value chains to maximise integrated value
• contributing to the reduction of carbon intensity of the products we create, and sell, by 50% by 2050 or sooner
• creating strategic partnerships that drive long-term value for C&P
• being digitally enabled and empowered by customer insights and data to deliver solutions.
  
  

Experience Level
Intermediate

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We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, neurodiversity/neurocognitive functioning, veteran status or disability status. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodations.