Sachbearbeitung Ausländer- und Asylrecht (m/w/d)

☞ Rathaus der Stadt Trier

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更新日: 24-10-2024

位置: Trier Rhineland-Palatinate

类别: 口译/笔译

行业:

工作类型: Vollzeit, Befristet

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工作内容

Stadt Trier

Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

In diesem Kontext sucht die Stadt Trier beim Amt für Ausländerangelegenheitenzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung im Ausländer- undAsylrecht (m/w/d)

Vollzeit, befristet, Entgeltgruppe 9b TVöD

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeitung aller im Zusammenhang mit den ausländerrechtlichen Vorschriften zur Regelung des Aufenthaltes von Ausländerinnen und Ausländer bzw. Asylbewerberinnen und Asylbewerbern anfallenden Tätigkeiten wie z. B.
    • Erteilung und Versagung von Aufenthaltstiteln
    • Ausstellung von Reiseausweisen
    • Beteiligung an Visaverfahren
    • Beratung im Hinblick auf freiwillige Ausreise
    • Durchführung aufenthaltsbeendender Maßnahmen
  • Prüfung und Entzug von EU-Freizügigkeitsrechten
  • Beratung über Verfahrensabläufe und mit den verschiedenen Aufenthaltsstati verbundenen Rechte und Pflichten

Ihr Profil:

  • erfolgreich absolvierter II. Verwaltungslehrgang oder Juristen (m/w/d), die das 1. Staatsexamen absolviert haben
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Ausländer- und Asylrecht sind wünschenswert
  • Kommunikations- und Moderationsfähigkeit in Verbindung mit interkultureller Kompetenz
  • Teamfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen auch in menschlich schwierigen Entscheidungsprozessen
  • Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil bzw. wünschenswert
  • Die Arbeitszeiten orientieren sich an den Öffnungszeiten der Ausländerbehörde (u.a. donnerstags bis 18.00 Uhr) und den dienstlichen Erfordernissen (z.B. Abschiebungen außerhalb der regulären Arbeitszeit)

Das Beschäftigungsverhältnis ist befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung. Es richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 9b TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, wobei eine Ganztagspräsenz gewährleistet sein muss. Die Stelle ist nicht telearbeitsfähig.


Wir bieten:

  • Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • gezielte Fortbildungsangebote
  • aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
  • kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Adam zur Verfügung, Tel. 0651/718-2117.

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 05. September 2021.



www.trier.de/stellenangebote
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最后期限: 08-12-2024

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