Sachbearbeiter (m/w/d) Non-technical IP & Privacy

Sie unterstützen im Bereich nichttechnische Schutzrechte (Marken, Designs) und Datenschutz innerhalb von Legal, IP & Compliance.

Sie sind zuständig für die allgemeine Administration und Organisation sowie Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache für den Bereich nichttechnische Schutzrechte und Datenschutz.

Sie wirken mit bei der Erstellung von Präsentationen, Projektunterlagen und Besprechungsprotokollen in deutscher und englischer Sprache.

Sie bearbeiten bzw. verwalten den Postein- und -ausgang, Wiedervorlagen, Termin- und Fristenmanagement, Telefondienst, Materialbestellungen und unterstützen bei Personalangelegenheiten.

Sie wirken mit bei Projekten innerhalb des Bereichs nichttechnische Schutzrechte und Datenschutz.

Sie sind zuständig für die Erstellung und Einholung von Vollmachten nach Vorgabe sowie der Einholung von sonstigen Vertragsunterschriften (Verträge) und den Versand von Unterlagen.

Sie bearbeiten eingehende Rechnungen für den Bereich nichttechnische Schutzrechte und Datenschutz.

Sie unterstützen die Pflege von Datenbanken (Vertrags-/ Datenschutz-/ IP-Management) und der Fristenkontrolle.

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder haben eine vergleichbare Ausbildung.

Sie besitzen eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines international agierenden Unternehmens oder in einer Anwaltskanzlei, bevorzugt mit Kenntnissen im Bereich Marken und Designs.

Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sehr gut in Wort und Schrift.

Sie bringen eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit.

Sie haben ein ausgeprägtes und proaktives Organisationstalent mit einer sorgfältigen, genauen und strukturierten Arbeitsweise.

Sie besitzen eine hohe Dienstleistungsorientierung.

Sie sind versiert im Umgang mit den MS Office-Programmen und besitzen idealerweise Kenntnisse von der IP-Managementsoftware.

Um Ihr Fachwissen zu vertiefen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen können Sie Ihre Arbeitszeit verantwortungsvoll gestalten.

Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und deren Leistung sehr. Deshalb zahlen wir ein attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und beteiligen Sie am Unternehmenserfolg.

Wir bieten Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. Altersvorsorge, eine eigene Kantine und Gesundheitsmanagement.