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Informatiker (m/w/d)
看过: 151
更新日: 24-10-2024
位置: Ulm Baden-Württemberg
行业: Information Technology Services Staffing Recruiting Human Resources
水平: Associate
工作类型: Full-time
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工作内容
Unser Tochterunternehmen GULP sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten Product Ownerim Bereich Technical Solution Management IT-Infrastruktur. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Luft- und Raumfahrt-Branche am Standort Ulm.- Verantwortlichkeit für das Management des Team Backlogs, inkl. Priorisierung und Sortierung des Backlogs nach Scrum
- Sicherstellen des Verständnisses für die Stories und das Backlog
- Monitoring des Sprints zur Sicherstellung der Sprint- und Program Increment (PI) Planning
- Klärung der Abhängigkeiten zu anderen Scrum Teams
- Definitionen der User-Stories und -Diskussion
- Monitoring der Teamauslastung
- Gegenwirken bei Engpässen
- Unterstützung des Chefingenieurs in der Definition und der Planung der Features und Epics nach Scrum
- Unterstützung und Lenkung der agilen Denkweise des Teams
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Nachrichtentechnik, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im System Engineering, bevorzugt im Mobilfunk-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Scrum, Kanban, JIRA und Confluence
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Zusatzqualifikation: Scrum Frameworks sowie des SAFe (Scaled Agile Framework) und der agilen Arbeitsweise, belegt durch Ausbildungs- und Erfahrungsnachweise wie Scrum Master
Bewerben Sie sich jetzt direkt online - oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlichen von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
- Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber
- Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Teamorientiertes Arbeiten
- Offene Unternehmenskultur
- Onboarding-Programm
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最后期限: 08-12-2024
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