(Associate) Director* Employer Branding

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更新日: 24-10-2024

位置: Mainz Rhineland-Palatinate

类别: 市场/公关 营业额

行业: Staffing Recruiting Biotechnology Pharmaceuticals

水平: Associate

工作类型: Full-time

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工作内容

Werde Mitglied der BioNTech-Familie!

Als Teil unseres Teams von mehr als 2.500 Pionieren nimmst du eine zentrale Rolle bei der Lösungsfindung für einige der größten wissenschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit ein. In weniger als einem Jahr konnten wir unseren COVID-19-mRNA-Impfstoff nach den höchsten wissenschaftlichen und ethischen Standards entwickeln – mit Abstand die schnellste Impfstoffentwicklung in der Geschichte der Medizin.

Unser Ziel ist es, das Leiden von Menschen mit lebensverändernden Therapien zu verringern, indem wir das Potenzial des Immunsystems nutzen, um neuartige Therapien gegen Krebs und Infektionskrankheiten zu entwickeln. Dabei lassen wir uns von unseren drei Unternehmenswerten leiten: Innovation, Leidenschaft und Zusammenhalt. Wenn auch du dazu beitragen möchtest, vielen Menschen Hoffnung auf eine gesunde Zukunft zu geben, dann sollten wir uns kennenlernen!

Associate Director* Employer Branding

Deine Aufgaben Im Einzelnen Sind

In dieser Schlüsselfunktion als Teil unseres Talent Acquisition Teams konzipierst du das internationale Employer Branding der BioNTech Group und hebst unsere externe Talent Attraction auf das nächste Level.
  • Du gestaltest und entwickelst mit deiner Expertise unsere globale Arbeitgebermarke (offline/online) und verantwortest die dynamische Weiterentwicklung mit dem Blick auf unsere globale Unternehmensstrategie
  • Externe Markenkommunikation von BioNTech mit dem Ziel, unsere Kultur und Werte authentisch zu adressieren und unsere Arbeitgebermarke messbar zu steigern
  • Als begeisterter Markenbotschafter inspirierst Du mit neuen Methoden und Strategien um innovative und kreative Formate zu implementieren
  • Umsetzung zielgruppen-orientierter Targeting Maßnahmen mit digitalem Schwerpunkt
  • Konzeption und Steuerung des Arbeitgeberauftritts von BNT in enger, cross-funktionaler Zusammenarbeit u.a. internal & external Communications
  • Analyse und Optimierung der Candidate Journey unter Berücksichtigung externer Touchpoints inkl. Verantwortung für die BNT Career Page
Das bringst du mit.
  • Mehrjährige Erfahrung im HR und Marketing Umfeld sowie nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen und -konzepten, sowie ein sehr gutes technisches Verständnis mit ATS, API und technologie-getriebener Anwendung
  • Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von cross-funktionalen, internationalen Projekten sowie eine strategische Weitsicht mit einer Hands-on Mentalität
  • Kreativer Denken mit dem Gespür für zielgruppen-orientiertes Texten und Visualisieren sowie sehr gutes Kampagnenmanagement
  • Ausgeprägtes digitales Mindset mit einem breiten Verständnis für digitale Maßnahmen (SEO, GA, Social Media), sowie das Verständnis für Online Marketing
  • Starke Zahlenaffinität um EB-Maßnahmen zu montieren und in KPI’s messbar zu machen
  • Ausgeprägte Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, Resilienz und Umsetzungswille
  • Hohe Adaptionsfähigkeit und intellektuelle Wendigkeit neue und volatile Rahmenbedingungen in konkrete Maßnahmen übersetzten zu können, ohne in Aktionismus zu verfallen
Das bieten wir dir.
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderbetreuung
  • Jobticket
  • Company Bike
  • Urlaubskonto
  • Fitnesskurse
  • Mobile Office
  • Sonderurlaub
... und vieles mehr.

Haben wir deinen Pioniergeist geweckt?

Dann bewirb dich für unseren Standort Mainz und sende uns deine Unterlagen einfach über unser Online-Formular.

Du hast noch Fragen? Diese beantwortet Vanessa Hauk dir gerne unter + 49 (0) 6131-9084-1291 (montags-freitags ab 12:00 Uhr).
  • BioNTech macht keinen Unterschied aufgrund von Geschlecht, Rasse oder ethnischer Herkunft, Glaube, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Hauptsache du passt zu uns und wir zu dir!
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最后期限: 08-12-2024

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