Job type: Teilzeit, Befristeter Vertrag

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Das Institut für Diversitätsmedizin der Medizinischen Fakultät sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) für das Projekt OncoReVir für den Zeitraum bis zum 30.06.2024 (Projektende) mit 31,864 Wochenstunden (TV-L E13)

Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet
Beginn: nächstmöglich
Bewerben bis: 28.08.2023

Das neu gegründete Institut für Diversitätsmedizin untersucht den Einfluss individueller Faktoren (sogenannter Diversitätsfaktoren) auf Epidemiologie, Verlauf und Therapierbarkeit von Krankheiten. Wir verfolgen hierbei einen intersektionalen Ansatz und nehmen sowohl die biologische als auch die soziologische Dimension in den Blick. Ein aktuell laufendes Drittmittelprojekt beschäftigt sich mit der Epidemiologie viraler Atemwegserkrankungen bei Menschen mit Krebs.

Die ausgeschriebene Stelle soll im Rahmen des Krebshilfe-geförderten Projektes OncoReVir die Endphase des Projektes wissenschaftlich begleiten und insbesondere für die Datenqualität und Datenanalyse verantwortlich sein. In begrenztem Umfang fallen auch Aufgaben aus dem Projektmanagement an, diese sind jedoch überschaubar, da das Projekt bereits seit 3 Jahren läuft und gut etabliert ist.

Ihre Aufgaben:

  • Datenmanagement und Datenanalyse OncoReVir - Projektmanagement
  • Vorbereitung einer Publikation
  • Präsentation auf Kongressen/Meetings
  • Vorbereitung eines nachfolgenden Drittmittelantrages
  • Weiterbildung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium aus der Humanmedizin, Psychologie, Naturwissenschaften oder Sozialwissenschaften mit mind. Masterabschluss oder Promotion (eingereicht)
  • Erfahrung in quantitativer (Versorgungs-)forschung
  • Kenntnisse in Statistik und Biometrie (gerne Erfahrung mit R oder Python)
  • flüssige Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Aufgeschlossenheit für weitere Sprachen
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, neue Forschungsbereiche zu erschließen

Wir bieten:

  • anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
  • teamorientierte Zusammenarbeit in einem engagierten, internationalen und wertschätzenden Team
  • familiengerechtes Arbeiten
  • Vergünstigungen für Zeitkarten bei Nahverkehrsunternehmen, Fahrradverleihsystemen und Fahrradkäufen
  • einen Arbeitsplatz mitten in der lebendigen Metropolregion Ruhrgebiet mit ihren vielfältigen kulturellen Angeboten

Weitergehende Informationen:

Erfolgt die Finanzierung bei der Einstellung ausschließlich von externen Drittmittelgebern, besteht für die Beschäftigten keine Verpflichtung zur Übernahme von Lehrverpflichtung.

In Auswahlgesprächen besteht auf Wunsch der sich bewerbenden Person (m/w/d) die Möglichkeit der Beteiligung des Personalrats.

Mit einer qualifizierten Bewerbung wird gerechnet.

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpartner/in für weitere Informationen:

Prof. Dr. Marie von Lilienfeld-Toal, Tel.: +49234 32 29786

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 2290 bis zum 28.08.2023 per E-Mail an folgende Adresse: Marie.VonLilienfeld-Toal(at)rub.de

Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://jobs.ruhr-uni-bochum.de/jobposting/7c8019209978637fee34d74b22bcc875e5353f480?ref=homepage abrufbar.

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Deadline: 06-12-2024

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