Position: Entry level

Job type: Full-time

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  • Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.Unsere Spezialisten der WISAG Gebäude- und Industrieservice bieten umfangreiche Dienstleistungen – vom Anlagenbau über Instandhaltung bis hin zum Facility-Management in der Industrie. Mit dem Schwerpunkt Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik setzen wir Maßstäbe durch Qualität und das Fachwissen unserer rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen.Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
  • Ihre Aufgaben bei uns
  • Leiten von Projekten der Lüftungstechnik: z. B. Wartungsdienstleistungen, Reparaturleistungen und kleinere Anlagenbauprojekte
  • Erstellen von Kalkulationen und Angeboten sowie Verantwortung für Controlling u. Ressourcenmanagement
  • Fachliche Beratung unserer Kunden inkl. Entwickeln individueller technischer Lösungen
  • Erstellen der techn. Dokumentation
  • Überwachen der Einhaltung von Terminen, Qualität und Kosten
  • Wertschätzendes Führen Ihres Projektteams sowie Unterstützen unseres Vertriebsteams bei der Akquise neuer Aufträge
Sie verstärken unser 20-köpfiges Team der Instandhaltung am Standort Wolfsburg.
  • Damit begeistern Sie uns
  • Meister | Techniker | Ingenieur für Lüftungs- Heizungs-, Klima- oder Versorgungstechnik o. Ä.
  • Erfahrung im Projektmanagement, kaufmännischer Projektabwicklung, Kundenbetreuung
  • Erfahrung in der Raumlufttechnik (RLT)
  • Von Vorteil: Kenntnisse im Bereich Kältetechnik oder Medienversorgung
  • Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten sowie organisatorisches Geschick
  • Wir bieten Ihnen
  • Vertrauen in Ihre Fähigkeiten
  • Attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Ein kollegiales Team, das eng zusammenarbeitet
  • Sehr gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Online Akademie
  • Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine unbefristete Festanstellung
  • Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden Austausch mit Kollegen
  • Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
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Deadline: 03-12-2024

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