Techniker für Instandhaltung im Anlagenbau (m/w/d)

☞ WISAG

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Update day: 18-10-2024

Location: Heidelberg Baden-Württemberg

Category: Executive management Production / Operation

Industry: Facilities Services

Position: Entry level

Job type: Full-time

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Job content

  • Willkommen bei der WISAG
… einemder führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facilityund Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.In der WISAG Industrietechnischer Service verstehen wir uns als Partner und Experte für den Engineering- und IT-Bereich der produzierenden Industrie.Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben mit unseren Experten und Projektgruppen alles reibungslos funktioniert.Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
  • Ihre Aufgaben bei uns
  • Gemeinsam im Team sind sie für das Instandhaltungsmanagement von Produktionsanlagen verantwortlich
  • Erstellung, Überwachung und Abarbeitung von Wartungsplänen für alle elektrotechnischen und mechanischen Anlagen
  • Aufbau und Pflege des Ersatzteilkatalog/Ersatzteilmanagement der Anlagen
  • Identifikation und zielgerichtete Bevorratung von kritischen Ersatzteilen
  • Datenpflege erfolgt in SAP-PM
  • Damit begeistern Sie uns
  • Sie haben Ihren Techniker oder Ingenieurstudium mit Erfolg abgeschlossen.
  • Anschließend konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Instandhaltung eines produzierenden Unternehmens sammeln
  • Erfahrungen aus der chemischen Industrie sind ein weiteres Plus, aber auch aus anderen Industrien kommend sind Sie bei uns willkommen.
  • SAP-PM Kenntnisse sind vom Vorteil aber kein must-have
  • Sie zeichnen sich durch eine offene und teamorientierte Arbeitsweise aus, arbeiten gerne analytisch und Fakten basiert
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere MS-Excel, fließende Deutsch Kenntnisse runden Ihr Profil ab
  • Dafür bieten wir Ihnen
  • Strukturierte Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktives Gehalt + leistungsbezogener Komponente
  • Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie Gestaltungsspielraum in Ihrem Bereich
  • 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie
  • Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden, deutschlandweiten Austausch mit Kollegen
  • Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
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Deadline: 02-12-2024

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