Position: Entry level

Job type: Full-time

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Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.Tempton zählt mit mehr als 9.000 Mitarbeitern an über 140 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.Sie suchen einen neuen Job in Vollzeit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Das Bieten Wir Ihnen Als Staplerfahrer (m/D)
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • attraktive tarifliche Zuschläge: 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu jeweils 300€, sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Option auf feste oder flexible Abschlagszahlungen
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
Ihre Täglichen Aufgaben Als Staplerfahrer (m/D)
  • Ein- und auslagern der Paletten mit dem Schubmaststapler im Hochregallager
  • Be- und entladen der LKWs mit der Plattform-Ameise bzw. dem Stapler
  • Erfassung der Warenbewegungen mittels Handscanner
  • Uvm.
Das Bringen Sie Mit Als Staplerfahrer (m/D)
  • Staplerschein
  • Erfahrung im Umgang mit Staplern
  • körperlich Belastbar
  • motiviert
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (2-3 Schicht)
Erkennen Sie sich wieder?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail (bewerbung-mainz@tempton.de) oder postalisch entgegen.Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an (06131/61713-0). Da uns die Gesundheit unserer Bewerber am Herzen liegt und wir jede Ansteckung durch COVID-19 vermeiden möchten, bieten wir selbstverständlich an, dass wir das Bewerbungsgespräch per Telefon oder Video (WhatsApp) durchführen.
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Deadline: 02-12-2024

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