Position: Associate

Job type: Full-time

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Bei EY hast du die Chance auf eine einzigartige Karriere. Unser weltweites Netzwerk und offene Unternehmenskultur sowie neueste Technologien unterstützen dich dabei, dein Potenzial voll auszuschöpfen. Bringe deine persönlichen Erfahrungen und Ideen mit ein, um zu der kontinuierlichen Weiterentwicklung von EY beizutragen. Werde Teil unseres Unternehmens, starte eine außergewöhnliche Karriere und gestalte eine „better working world“ für uns alle. In der Steuerberatung beraten wir als marktführendes Unternehmen in vielfältigen Bereichen zu allen steuerlichen Fragen. Dadurch optimieren wir die Geschäfts- und Rechtsstrukturen unserer global aufgestellten Kund:innen. Entfalte bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams deine individuellen Fähigkeiten und gestalte mit uns deinen Karriereweg! „It’s yours to build.“

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst
Als Teil unseres HR-Transformation- & Talent-Teams innerhalb unserer People Advisory Services in Hamburg, Hannover, Berlin, Frankfurt/Main, Düsseldorf, Köln, Stuttgart oder München berätst du unsere (inter‑)nationalen Kund:innen in ihrer Transformation zu einer Business-getriebenen, effektiven und strategischen HR-Funktion.

Deine Aufgaben
  • (Inter-)nationale Projektarbeit rund um Themen der HR-Agenda
  • Strategische, konzeptionelle oder beratende Begleitung von HR-Fokusthemen bei unseren Kund:innen
  • Aktive Unterstützung eines Teams durch Steuerung und Verantwortung von Teilaufgaben in Projekten
  • Entwicklung von Best-in-Class-Lösungen, die passgenau für unsere Kund:innen erarbeitet werden
  • Begleitung und Erarbeitung strategischer und operativer HR-Fragen sowie gemeinsame Weiterentwicklung von Lösungen und Methoden

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest
  • Du hast einen akademischen Abschluss mit Ausrichtung auf Human Capital (Psychologie, Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Ähnliches)
  • Du hast einschlägige Arbeitserfahrungen im Beratungsumfeld und/oder in der Projektarbeit mit Fokus auf HR-Themen

Das zeichnet dich aus – Eigenschaften für deinen Erfolg
  • Du erkennst Zusammenhänge schnell und bist analytisch ein:e Meister:in
  • Du arbeitest am liebsten im Team an lösungsorientierten Ansätzen, bist aber gleichzeitig auch sehr selbstständig in der Arbeitsweise
  • Du bist proaktiv, engagiert und kannst dich schnell in Situationen hineinarbeiten

Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld
  • Spannende Aufgaben bei unterschiedlichen Mandant:innen, agile Arbeitsmethoden und Raum für die Umsetzung innovativer Ideen
  • Erstklassige Karrierechancen durch individuelle Förderung, ein starkes globales EY-Netzwerk und anspruchsvolle Projektarbeit unter Verwendung zukunftsweisender Technologien
  • Leistungsstarke, vernetzte und diverse Teams, in denen unser einzigartiger EY-Spirit gelebt wird

Hier erfährst du mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen du als Mitarbeiter:in von EY profitierst.

Werde Teil unserer Highest Performing Teams!

Bewirb dich jetzt über unser Jobportal: www.de.ey.com/karriere.

Unser Recruitment-Center beantwortet gerne deine Fragen unter: +49 6196 996 10005.

Du möchtest außerdem mehr über den Bewerbungsprozess bei EY erfahren? Dann besuche unsere Karriereseite hier oder informiere dich über EY auf kununu und Glassdoor.
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Deadline: 21-11-2024

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