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Der Landkreis Oberhavel - direkt im Norden von Berlin gelegen - sucht zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine/einen

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Aussiedler/Asylbewerber (m/w/d).

Unser Verwaltungssitz und Ihr künftiger Arbeitsort ist die Kreisstadt Oranienburg, die
verkehrlich sehr gut angebunden und per S-Bahn und Regionalexpress aus der Hauptstadt in
nur 20 Minuten erreichbar ist. Der Landkreis Oberhavel ist eine Wachstumsregion und zählt
zu den wirtschaftsstärksten Landkreisen Ostdeutschlands. Oberhavel ist ein moderner
Technologie- und Industriestandort, der sich zugleich durch unberührte Natur,
abwechslungsreiche Freizeit-, Kultur- und Tourismusangebote sowie ein geschichtsträchtiges
Erbe auszeichnet.

Die Stelle ist dem Fachbereich Soziales und Integration, dort dem Fachdienst Migration,
zugeordnet.

Wir bieten
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40 Stunden wöchentlich)
  • eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (VKA) in der

Entgeltgruppe 9a, zuzüglich einer Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit der
Teilnahme am betrieblichen Leistungsentgelt

  • die Möglichkeit der Aufgabenwahrnehmung in Teilzeit (mit mindestens 30 Stunden
wöchentlich) unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen für die Beschäftigten
  • ein vergünstigtes Monatsticket für den öffentlichen Personennahverkehr (Jobticket)
  • flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, sich zielgerichtet weiterzubilden
  • ein hoch motiviertes, leistungsstarkes und dynamisches Team
  • ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
  • modern eingerichtete Arbeitsplätze
Zu Ihren spannenden Aufgaben gehören vor allem
Erstaufnahme zugewiesener Asylbewerberinnen und Asylbewerber
  • Berechnen und Bescheiden in sozialleistungsrechtlichen Angelegenheiten gemäß
Asylbewerberleistungsgesetz
  • Beraten und Unterstützen von Asylbewerberinnen und Asylbewerbern in
leistungsrechtlichen Angelegenheiten
  • Abstimmen zur Gewährung einmaliger Leistungen mit Sozialarbeiterinnen und
  • arbeitern
  • Bearbeiten von Widersprüchen und Amtshilfeersuchen
  • Unterbringen von Asylbewerberinnen und Asylbewerbern in Wohnungen

Wir erwarten
eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine

vergleichbare Ausbildung sowie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung
  • idealerweise erste Erfahrungen im Asylbewerberleistungsgesetz und im

Landesaufnahmegesetz

  • vertiefte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch
(SGB XII)
  • einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie
idealerweise mit der Fachanwendung OPEN/Prosoz
  • eine vertrauenswürdige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an kommunikativen
Kompetenzen
  • überdurchschnittliche Belastbarkeit, Flexibilität, Durchsetzungsstärke und
Engagement
  • eine eigenständige und korrekte Arbeitsweise
  • gute Fremdsprachenkenntnisse, vorzugsweise Englisch

Bewerbungsfrist
05.09.2021
Bewerbungsgespräche sind für die 39. Kalenderwoche 2021 geplant.

Direkt für Sie da
Frau Knopf und Frau Schuch
Telefon: 03301 601-1722
E-Mail: personal.bewerbung@oberhavel.de

Unterlagen
Ihre Bewerbung (aussagekräftiges Anschreiben, lückenlos nachvollziehbarer Lebenslauf im
Format "Monat/Jahr", vollständige Unterlagen zur Berufsausbildung einschließlich
Benotung/Gesamtnote der Abschlussprüfung, Qualifikationsnachweise, Beurteilungen,
Arbeitszeugnisse, aktuelles Zwischenzeugnis, das nicht älter als ein Jahr ist, et cetera), aus
der die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgeht, richten Sie unter
Angabe des Kennwortes "SB Aussiedler/Asylbewerber" bitte vorzugsweise per E-Mail (im
PDF-Format, insgesamt maximal 10 MB) an personal.bewerbung@oberhavel.de.

Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.

Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte beziehungsweise gleichgestellte
behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der
entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich.

Hinweis
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen
erfassen und bis zu drei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Deadline: 08-12-2024

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