Position: Associate

Job type: Part-time

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Lust auf eine neue Herausforderung?

Aufgaben

Als Sachbearbeiter Ausbildungsplanung Cockpit übernehmen Sie die Organisation und Planung aller Ausbildungsvorgänge für das Cockpitpersonal der CLH und ggfs. anderer vertraglich gebundener Unternehmen

  • Planung, Organisation und Überwachung der Personaleinsatzplanung bei der Ausbildung von Flugzeugführern sowie Bereitstellung und Organisation von Schulungsunterlagen aller Flotten
  • Planung, Einkauf und Steuerung der Schulungsressourcen (Simulator, IPT/FTD) inkl. der Abstimmung mit externen Simulatorbetreibern (z.B. LAT)
  • Sicherstellung und Monitoring einer optimalen und termingerechten Ausbildung von Cockpitcrews sowie Weiterbildung zum Trainer und Erhalt deren Berechtigungen
  • Kommunikation mit Trainees, Trainern und externen Schulungsbetrieben im Rahmen der Ausbildungsplanung
  • Fachliche Zusammenarbeit mit den Chief Training Captains der jeweiligen Flotte sowie enge Abstimmung mit den internen Schnittstellen (Operations Planning, Flight Operations und Human Resources)

Benefits

  • Finanzberatung / Sozialberatung
  • Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
  • Urlaubs- / Weihnachtsgeld
  • Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
  • Jobticket / Zuschuss ÖPNV
  • Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc)
  • Jobrad
  • Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Altersvorsorge / Betriebsrente
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenloses Parken
  • EGYM WellPass
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Flugvergünstigungen
  • Diensthandy / ipad
  • Betriebsarzt

Voraussetzungen

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder mit Schwerpunkt Luftverkehr, Touristik, Industrie oder gleichermaßen verwertbare Kenntnissen und Fähigkeiten.

  • Kenntnisse in flugbetrieblichen EDV Systemen (Netline, Jepessen) wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zielorientiertes Handeln und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
  • Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Kontaktfähigkeit

Über uns

Lufthansa CityLine ist eine hundertprozentige Konzerngesellschaft der Deutschen Lufthansa AG. 2.250 Mitarbeiter sorgen für einen reibungslosen Flugbetrieb und engagierten Service für rund 8,1 Millionen Passagiere pro Jahr. Mit mehr als 350 Flügen täglich bietet Lufthansa CityLine schnelle und bequeme Nonstop-Verbindungen von den Drehkreuzen Frankfurt und München zu über 85 Zielen in Europa und darüber hinaus. Bereits im Jahr 2000 hat Lufthansa CityLine als weltweit erste Fluggesellschaft eine professionelles Umweltmanagement ins Leben gerufen und dies seitdem jährlich nach den strengen EMAS-Vorgaben der Europäischen Union unabhängig zertifizieren lassen. Verbräuche reduzieren, Emissionen verringern und umweltfreundliche Lösungen finden – all das ist Teil unseres Alltags.

Kontakt

Mirjam Jürgensohn

recruiting.cityline@dlh.de
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Deadline: 12-12-2024

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