Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) innerhalb des Pilotprojekts Sozial-Wissenschaftsladen
☞ Katholische Hochschule Nordrhein-Westfalen
Ver: 136
Dia de atualização: 24-10-2024
Localização: Cologne North Rhine-Westphalia
Categoria: Legal / Contratos Moda / Estilo de Vida Part-time
Indústria:
Tipo de empregos: Teilzeit, Befristet
Conteúdo do emprego
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für Innovation
Die beiden staatlich refinanzierten kirchlichen Hochschulen des Landes NRW – Katholische Hochschule NRW (KatHO NRW) und Evangelische Hochschule Rheinland-Westfalen-Lippe (EvH RWL) – werden im Rahmen des Bund-Länder-Programmes ‚Innovative Hochschule‘ gefördert und bauen das Transfernetzwerk Soziale Innovation (s_inn) auf. Damit soll der forschungsbasierte Ideen- und Wissenstransfer im Sozial- und Gesundheitswesen gefördert und die Third Mission gestärkt werden. Gründe gesellschaftlicher Benachteiligung und Ausgrenzung werden in den Blick genommen und Konzepte für deren Abbau entwickelt und vermittelt. Im Rahmen von s_inn wird das gemeinsame Pilotprojekt „Sozial-Wissenschaftsladen“ von EvH RWL und katho durchgeführt.
An der KatHO NRW ist am Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 75%-Stelle, befristet bis zum 31.12.2022, zu besetzen:
Wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in innerhalb des Pilotprojekts „Sozial-Wissenschaftsladen“
Das Entgelt wird nach den Tarifbestimmungen des öffentlichen Dienstes der Länder gezahlt (TV-L). Entgeltgruppe 13 TV-L, bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Entwicklung und Implementation von Strategien für partizipativen Wissenstransfer zwischen Zivilgesellschaft, Studierenden und Forschenden
- Durchführung und Auswertung partizipativer Forschungsprozesse
- Organisation und Durchführung von Wissens-Austausch-Foren
- Mitarbeit an der Publikation von Ergebnissen und Berichterstattung
Ihr Profil:
- Master- oder vergleichbarer Abschluss im Bereich der Geistes- und Sozialwissenschaften
- Fundiertes wissenschaftliches Verständnis von sozialen Innovationsprozessen und von gesellschaftlichen Exklusionsrisiken
- Erfahrungen mit Methoden von Inklusions- und Partizipationsforschung
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationskompetenz
Das bieten wir:
- Ein leistungsgerechtes und der Aufgabe angemessenes Entgelt nach TV-L einschließlich zusätzlicher Altersversorgung, bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 TV-L
- Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz
Die Bewerber sollten sich mit den Zielen der christlichen Kirchen und der Hochschule identifizieren. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorrang.
Bitte schicken Sie Ihre Online-Bewerbung bis zum 12.09.2021 ausschließlich über unser Onlinebewerbungsportal.
Details
Data limite: 08-12-2024
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