Werkstudent HR Benefits (w/m/d)

Job Description

Für unser HR Benefits-Team suchen wir ab dem 1. Januar 2025 Unterstützung. Steige als Werkstudent (w/m/d) mit max. 20 Stunden/Woche (in den Semesterferien gerne mehr) bei uns ein und übernimm vielfältige Tätigkeiten rund um das Thema Benefits. Arbeite in unserem digitalen, elektronisch gestützten HR-Bereich und lege den Grundstein für deine weitere Karriere. Bei uns erwartet dich eine flexible und sichere Tätigkeit neben dem Studium mit vielfältigen Aufgaben in einem fröhlichen Team.

Dein neuer Job

• Zu deinen verantwortungsvollen Tätigkeiten zählen z. B. die Aufladung unserer Gutscheinkarten sowie das Mobilitätsbudget, die Bearbeitung von JobRad-Anträgen und die Abwicklung diverser Pensionspläne.
• Du unterstützt bei der Vorbereitung der internen Kommunikation zu vorhandenen Benefits.
• Neben der Mithilfe bei Sonderprojekten übernimmst du auch administrative Tätigkeiten.
• Die Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im Bereich Benefits gehört ebenso zu deinen Aufgaben.
• Du lernst hautnah die attraktive Benefits-Landschaft inkl. der gesetzlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen eines Großunternehmens kennen.
• Im Rahmen deiner Tätigkeit gewinnst du vielfältige Einblicke in weitere Bereiche der strategischen und operativen HR-Arbeit.

Dein Profil

• Du bist Student*in eines wirtschafts- oder naturwissenschaftlichen Studiengangs.
• Neben einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise bringst du hohes Engagement und Sorgfalt mit und verstehst es verantwortungsbewusst mit personenbezogenen Daten umzugehen.
• Du kannst dich für das Thema Benefits und/oder HR begeistern und hast Lust darauf, dich in spannende Aufgaben einzuarbeiten.
• Mit dem MS Office-Paket (insbesondere Excel) gehst du sicher um.
• Deine verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Bewirb dich jetzt

Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.

Bei Fragen steht dir Detlef Richter unter career.de@capgemini.com zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Company Description

Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenieursdienstleistungen. Wir bieten dir ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, mit deiner Arbeit für dich und andere Perspektiven zu schaffen.

Benefits

• Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
• Jobfahrrad-Programm
• Mobilitätsbudget
• Vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Internationales Netzwerk
• Kooperation mit dem pme Familienservice
• Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
• Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Gesundheitsangebote
• Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
• Kontakthalteprogramm fareWelcome!
• Work-life-balance
• Mitarbeiterrabatte
• Team- und Sportevents