Vertriebsmitarbeiter:innen Neukundenakquise im Direktvertrieb D2D

Conteúdo do emprego

Die Stadtwerke Lübeck Digital GmbH sucht für den Bereich Glasfaser und digitale Infrastruktur mehrere Vertriebsmitarbeiter:innen Neukundenakquise im Direktvertrieb D2D unbefristet in Vollzeit (Teilzeit mit mind. 19,5 Stunden/Woche möglich). Zusätzlich zur Eingruppierung in EG 6 TV-V erfolgt eine leistungsbezogene Vergütung für erfolgreich abgeschlossene Neukundenverträge.

Karrierelevel

Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene

Entgeltgruppe

6 TV-V

Zu besetzen ab

sofort

Das sind die Aufgaben

• Ansprache und Beratung potenzieller Neukund:innen im Bereich Glasfaserprodukte direkt vor Ort
• Akquise in verschiedenen Phasen des Projektes
• Koordination von Kundenanliegen mit den zuständigen Fachbereichen
• Rückgewinnung von Kund:innen bei Kündigung
• Mitwirken bei Veranstaltungen und administrativen Aufgaben
  
  

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
• Kenntnisse in Telekommunikationsprodukten erforderlich
• Führerschein Klasse B (ehemals 3)
• Erfahrungen im Direktvertrieb und Haustürvertreter-Geschäft für erklärungsbedürftige Produkte sind wünschenswert
• Zeit- und Selbstmanagement, Zuverlässigkeit, Verantwortungsübernahme, Engagement, Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, auch auf Englisch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägte Argumentations- und Informationsfähigkeit, sehr gutes Konfliktmanagement
  
  

Das ist unser Angebot

• Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V in der Entgeltgruppe 6
• Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich
• Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen oder verschiedene Sport und Präventionskurse
• Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen
• Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: wir sind u.a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung
• Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan
• Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets