Vertriebscoach (all genders)

Conteúdo do emprego

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir dich als Vertriebscoach (all genders).

Der Fokus liegt im ersten Step im Coaching unserer Mitarbeitenden im Kundendialogcenter, perspektivisch unterstützt du aber sämtliche Vertriebsbereiche.

Das sind WIR

#BestesMitarbeiterErlebnis: Bei uns wird das TEAM großgeschrieben! Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und einer entspannten Du-Atmosphäre. Türen sind bei uns immer offen, sodass der Austausch leicht und unkompliziert ist.

#MorgenKannKommen: Arbeite in einem Unternehmen, welches auf eine gemeinsame Zukunft setzt. Moderne Technologien, Nachhaltigkeit und innovative Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.

#WirMachenDenWegFrei: Individualität ist uns wichtig! Mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlichem Arbeiten, sorgen wir dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang stehen können.

#Taler: Wir bieten eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, damit du deine Leistung auch finanziell wertgeschätzt siehst.

#AkkuLadung: Da wir auf Gesundheit und Erholung achten, hast du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember genügend Zeit, um dich zu erholen und neue Kraft zu tanken.

#ExtraExtra: Profitiere von einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie JobTicket, Geräteleasing, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Mitarbeiterangeboten. Unsere Sonderkonditionen bei verschiedenen Finanzprodukten sind das Sahnehäubchen.

#LebenslangesLernen: Dein Wachstum ist uns wichtig! Wir bieten kontinuierliche Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bist und deine Qualität sowie persönliche Entwicklung verbessern kannst.

Das sind deine AUFGABEN

#QualitätsMerkmal: Du begleitest Beratungsgespräche zur Steigerung der Qualität insbesondere im Vertriebsbereich und bist filial- und fachbereichsübergreifend tätig. Deine Expertise sorgt dafür, die Performance zu steigern und den Standard unserer Beratung zu erhöhen.

#SparringsPartner: Du bist Impulsgeber für verschiedene Vertriebsanliegen, unterstützt unsere Mitarbeitenden dabei optimal vorbereitet zu sein und sorgst durch neue Perspektiven für Weiterentwicklung.

#EinerFürAlleAlleFürEinen: Du coachst mit dem Ziel der genossenschaftlichen Kundenberatung und gibst wertvolle Tipps für einen service- und lösungsorientierten Umgang.

#FeedbackKultur: Du förderst das Potenzial unserer Mitarbeitenden durch konstruktives Feedback und trägst so zur Weiterentwicklung des Teams bei.

#Beziehungsmanagement : Deine Passion ist es, Menschen bei der Findung hochqualitativer und individueller Lösungen beratend zur Seite zu stehen. Du kümmerst dich eigeninitiativ und zuvorkommend um die verschiedenen Menschen, Themen und Projekte. Dabei entwickelst du dich selbst stetig weiter.

Das bist DU

#Fundament: Du verfügst über eine Coachingausbildung oder entsprechende Qualifikationen. Idealerweise wird dein Profil durch eine Ausbildung im Finanzwesen (oder vergleichbare) abgerundet.

#Charisma: Du präsentierst neue Themen oder Produkte eingängig und kannst Menschen schnell für deine Ideen begeistern.

#BornToBeVertriebler: Sales ist deine Leidenschaft! Du liebst es Menschen zu überzeugen und freust dich wenn der Funke überspringt.

#BrückenBauer: Dir gefällt die Rolle des Unterstützenden. Du meisterst den Spagat zwischen Mensch und Unternehmen spielend.

#FitForFuture: Du bist technisch affin, mit gängigen Microsoft Umgebungen (M365) vertraut und unterstützt Neuerungen aktiv.

#GenossenschaftlicheWerte: Du lebst das Miteinander und kannst dich mit unseren Wertvorstellungen zu 100% identifizieren.

Wollen wir darüber sprechen, wann Du loslegen kannst? Dann bewirb dich jetzt hier.

Bei Fragen komm gerne umgehend auf das Personalmanagement; Bereichsleitung Mareike Hoffmann (0441 2222-2027) zu.