Personalcontroller (w/m/d) Senior

Das macht die Position aus

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE). Die pulsierende Gesundheitsstadt inmitten von Hamburg. Rund 14.400 Mitarbeiter:innen mit sehr unterschiedlichen Aufgaben eint hier das gleiche Ziel: das Wohl unserer Patient:innen.

Ihre Aufgaben

• Operatives und strategisches Personalcontrolling, wie z.B. Planung, Überwachung und Steuerung des Personalkostenbudgets sowie der -kapazitäten im Rahmen der Bereichsbetreuung oder Genehmigung von Personalmaßnahmen
• Beratung in personal- und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• Auswertung, Analyse und Qualitätssicherung u. a. bereichsbezogener Kennzahlen und gesetzlich geforderter Statistiken
• Verantwortliche, themenbezogene Weiterentwicklung der (HR-) Systeme
• Leitung und Begleitung von HR Projekten zu den Personalsystemen und -prozessen
• Verantwortung für Pflege und Weiterentwicklung des Personalcontrollings, insbesondere des Berichtswesens.
• (Plan-)Stellen- und Tarifangelegenheiten, wie z.B. Entwicklung von standardisierten (Plan )Stellenbeschreibungen

Diese Position kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium: Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
• Anwenderkenntnisse in SAP HCM, wünschenswert Kenntnisse im Teilmodul OM
• Fundierte Kenntnisse in MS Office-Produkten
• Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Datenschutz-, Personalcontrolling-, Personalvertretungs- und Arbeitsrechts-, SGB-, Projektmanagement-, Methoden-, Beamten- und Tarifrechtskenntnisse
• Strukturiertes, analytisches und konzeptionelles Denken, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Selbständigkeit, wirtschaftliches Handeln

Das bieten wir

• Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte
• 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical
• Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum HVV-ProfiTicket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung
• Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms (UKE INside) aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie)
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc.