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Stellennummer

rpm23_005-02

Ort

Weimar

Allgemeine Beschreibung

Sie haben Erfahrungen in der Automotive - Industrie und sind offen für eine berufliche Veränderung? Arbeiten Sie mit an zukunftsfähigen Technologien für die Automobilindustrie.

Wir bieten Ihnen im Rahmen der Direktvermittlung eine Stelle als

Prozessmanager:In Automotive

Das Angebot

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Herausforderungen
  • Intensive Einarbeitung
  • moderne technische Ausstattung (Laptop, Smartphone etc.)
  • Attraktive Vergütung, Beteiligung an vermögenswirksamen Leistungen
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitsmodelle und -zeiten (Homeoffice etc.)

Ihre Aufgaben

  • Leitung Projekt „Produkt-Entstehungs-Verbesserung“
  • Prozessbeschreibung- und pflege in den gängigen Tools z.B. Confluence und Jira aber auch Sharepoint oder vergleichbaren
  • Standardisierung des Projektmanagements
  • Initiieren des KVP für das Projektmanagement
  • Standardisierung PRG und Aufsetzen des PRG-Qualifikationsprogramms
  • Vor- und Nachbereitung von IATF Audits
  • Erstellung und Durchführung von Schulungen und Moderation von Arbeitsgruppen
  • Identifikation von Best Practices, Lessons Learned

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium Ingenieurwesen, Projekt-, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder vergleichbar
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Automotive Sektor, idealerweise beim TIER 1
  • Sehr gute Englischkenntnisse, Chinesischkenntnisse wäre Bonus
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit asiatischen Partnern, idealerweise aus China
  • Wertfreie, aufgeschlossene und empathische Persönlichkeit
  • Vorbildfunktion durch strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
  • Hohes Verständnis von digitalen Lösungen (Tools/Abläufe) und idealerweise Erfahrungen bei der Digitalisierung von Prozessen
  • Ausgeprägte Moderationsfähigkeiten und Methodenkompetenz zur Gestaltung von lösungsorientieren Arbeitsgruppen

Vergütung

  • nach Vereinbarung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Interesse geweckt?

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, idealerweise per E- Mail an bewerbung@rejo-personalberatung.de oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular. Schriftliche Bewerbungen können nicht bzw. nur gegen einen frankierten Rückumschlag zurück gesendet werden.

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Deadline: 21-11-2024

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