Praktikum (m/w/d) im Bereich HR Administration & International Mobility

Praktikum (m/w/d) im Bereich HR Administration & International Mobility

Frankfurt am Main Vollzeit ab sofort befristet für 4-6 Monate

BNP Paribas ist die führende Bank der Europäischen Union und ein wichtiger Akteur im internationalen Bankgeschäft. Sie ist mit rund 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 148.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich mit 12 Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Wir verlassen uns nicht nur auf die fachliche Expertise in unseren Kerngeschäften, sondern auch auf die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, die unsere Gruppe in übergeordneten Funktionseinheiten zusammenhalten. In Deutschland sind 11 transversale Funktionen der Gruppe repräsentiert. Diese sind dafür verantwortlich, Normen für unsere Geschäftseinheiten zu definieren, ihre Umsetzung zu kontrollieren und unseren Teams dabei unterstützend und beratend zur Seite zu stehen.

Verantwortung übernehmen:

• Erstellung von Vertragsdokumenten und Bescheinigungen
• Administrative Unterstützung im Themenschwerpunkt International Mobility der BNP-Gruppe
• Übernahme von Prozessen in der Personaladministration inkl. des Zeugnisprozesses mit Einbindung aller relevanten Ansprechpartner
• Bearbeitung von Postein und -ausgang, Rechnungen und Unterstützung im Dokumentenmanagement
• Eigenständige Kontrolle, Optimierung sowie Implementierung von diversen Prozessen
• Teilnahme an der Optimierung von HR-internen Prozessen
• Übernahme erster Teilprojekte mit entsprechender Verantwortung je nach Einarbeitungsgrad

Fähigkeiten, die überzeugen:

• Studium der Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften gerne mit dem Schwerpunkt Personal
• Hohe Zuverlässigkeit
• Belastbarkeit und eine selbstständige sowie proaktive Arbeitsweise
• Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
• Gekonnter Umgang mit dem MS-Office-Paket

Was wir bieten:

• Modernes Arbeitsumfeld, u.a. Arbeitslaptop & Handy für flexibles Arbeiten
• Aufbau von (inter-) nationalen Netzwerken und Karriereperspektiven innerhalb der BNP Paribas Gruppe
• Zahlreiche Benefits für Mitarbeitende wie bspw. Sodexo Essensgutscheine, Corporate Benefits & ein Zentraler Standort mit guter ÖPNV-Anbindung

BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt.

BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich mit 12 Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank.

Möchten Sie eine Welt im Wandel mitgestalten?

Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt über den Bewerbungs-Button für ein Praktikum (m/w/d) im Bereich HR Administration & International Mobility!

Fragen beantwortet Ihnen Janina Müller unter +49 (0)6971938080 sowie per Mail: recruiting.germany [at] bnpparibas (dot) com.

COVID-19-Update: Die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Kandidaten und Kandidatinnen und unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität. Bis sich die Reisebeschränkungen ändern, werden die Interviews weiterhin virtuell durchgeführt.