Personalcontroller (m/w/d)

☞ DEVK Versicherungen

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Update day: 22-10-2024

Location: Cologne North Rhine-Westphalia

Category: Human Resources

Industry: Versicherungswesen

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Job content

Seit mehr als 135 Jahren legen Versicherte in Deutschland ihre Risiken des Alltags vertrauensvoll in die Hände der DEVK Versicherungen. Heute ist die DEVK bundesweit präsent und betreut die persönlichen Anliegen von über vier Millionen Kunden in allen Versicherungssparten.

Als Experten für HR-Controlling in der Hauptabteilung Personal sind wir erster Ansprechpartner für alle personalwirtschaftlichen Fragestellungen in unserer Zentrale sowie unseren 19 Regionaldirektionen. Wir sind ebenso Ansprechpartner für unsere externen Partner.


Ihre Aufgaben

  • Personal- und Personalkostenplanung in den Regionaldirektionen und der Zentrale der DEVK
  • Ansprechpartner für die Geschäftsleiter Innendienst der Regionaldirektionen bei personalwirtschaftlichen Themen
  • Personalcontrolling, insbesondere Erstellung von Auswertungen und Statistiken für interne und externe Zwecke (z. B. für den Arbeitgeberverband)
  • Technische und fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der entsprechenden Personalsysteme
  • Personalwirtschaftliche Analyse der Produktivitätsstatistiken in Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen
  • Aktive Mitarbeit in und ggf. Leitung von HR-Projekten mit verschiedenen internen/externen Schnittstellen - insbesondere Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen in Zusammenarbeit mit den technischen Ansprechpartnern

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlicher/ technischer Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in personalwirtschaftlichen Themen
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Personalcontrolling
  • Idealerweise praktische Kenntnisse der Personalmanagementsoftware LOGA oder einer vergleichbaren Software
  • Sichere Anwenderkenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen - insbesondere Excel
  • Analytisches und themenübergreifendes Denken sowie Problemlösungskompetenz
  • Überdurchschnittliches Engagement, Überzeugungskraft und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Reisetätigkeiten an die Standorte der Regionaldirektionen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Verbindlichkeit und Diskretion

Unsere Benefits

  • Sichere Arbeitsplätze in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Eine hervorragende arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit für Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Stark vergünstigtes Job-Ticket

Informieren Sie sich über unsere weiteren Benefits.

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Deadline: 06-12-2024

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