Mehrere Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur/Hochbau / Bauingenieurwesen oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation

Mehrere Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur/Hochbau / Bauingenieurwesen oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation

EG 12 TVöD

für das Kulturamt

Die Abteilung Technisches Gebäudemanagement des Kulturamtes betreut circa 80 Kulturgebäude, vom Künstleratelier über Stadtteilbibliotheken bis hin zur Deutschen Oper am Rhein und ist sowohl für die Planung der baulichen und strukturellen Entwicklung der Kulturbauten zuständig als auch für die Steuerung und Abwicklung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs-, Umbau-, Rückbau-, Neubau- und Erweiterungsmaßnahmen.

Ihre Aufgaben u. a.:

• Bauherrenvertretung, Projektleitung bei komplexen Baumaßnahmen sowie Planung und Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen gemäß DIN 31051 in teilweise denkmalgeschützten Gebäuden, im Bereich Hochbau oder im Bereich Elektrotechnik

• Projektsteuerung, einschließlich Koordination externer Büros sowie interner Fachplaner*innen

• Durchführung von Ausschreibungen, Vergabe, Abrechnung und Dokumentation von Baumaßnahmen als Bauherrenvertreter*in und Planer*in gemäß den Leistungen nach HOAI LPH 1-9

- konzeptionelle Erarbeitung von Beschluss- und Entscheidungsvorlagen

- Mitwirkung beim Kosten- und Termincontrolling der Baumaßnahmen und Berichterstattung gegenüber Vorgesetzten, übergeordneten Dienststellen sowie politischen Gremien

• technische Objektverantwortung im Sinne der Betreiberverantwortung.
  

Ihr Profil:

• Kenntnisse auf dem Gebiet der Projektsteuerung und beim Umgang mit denkmalgeschützter, gestalterisch anspruchsvoller Bausubstanz

• Erfahrung mit der Integration vielfältiger baufachlicher, technischer und funktionaler Anforderungen in ein Gesamtprojekt

- hohes Maß an Initiative, Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit

• kundenorientiertes Verhalten in der Rolle des Amtes als Serviceanbieter*in

• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie IT-Kenntnisse der Standardsoftware (MS Office)

• Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. EU-Norm B.
  

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Wir leben Vielfalt –

Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 03. August 2023 über den Button „Jetzt bewerben“ .

Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 41/03/07/23/01.

Ansprechpartner/in:

Nadine Kaiser,

Telefon 0211 89-21529,

Moskauer Straße 25, Zimmer 0.35.