Manager Transformation - People Advisory Services (w/m/d)

Job content

Bei EY hast du die Chance auf eine einzigartige Karriere. Unser weltweites Netzwerk und offene Unternehmenskultur sowie neueste Technologien unterstützen dich dabei, dein Potenzial voll auszuschöpfen. Bringe deine persönlichen Erfahrungen und Ideen mit ein, um zu der kontinuierlichen Weiterentwicklung von EY beizutragen. Werde Teil unseres Unternehmens, starte eine außergewöhnliche Karriere und gestalte eine „better working world“ für uns alle. In unserem Bereich Consulting bist du in der Technologie- und Unternehmensberatung tätig. Entfalte bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams deine individuellen Fähigkeiten und gestalte mit uns deinen Karriereweg! „It’s yours to build.“

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst

In unseren People Advisory Services in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München oder Stuttgart berätst du unsere Kund:innen zu allen Herausforderungen im Bereich Human Resources.

Deine Aufgaben

• Beratung national und international tätiger Unternehmen zu Transformationsvorhaben in den Bereichen Workforce Transformation, Prozess, Analyse und Design
• Entwicklung neuer holistischer Service-Modelle und Go-to-Market-Strategien
• Kundenakquisition durch die überzeugende Übersetzung von Kundenbedürfnissen in Angebote und Präsentationen
• Selbstständige Kundenbetreuung/-steuerung und Workshop-Moderation im Rahmen unserer Projekte
• Analyse der Workforce und Planung der notwendigen Kompetenzen, Kapazitäten und Aufgaben hinsichtlich der Optimierung und Flexibilisierung
  
  

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

• Fachwissen in den Bereichen Workforce Transformation, Prozess-Analyse und Design
• Idealerweise Erfahrung in SAP-Technologie- und SAP-Transformation-Projekten
• Vertriebserfahrung und Erfahrung in der Projektdurchführung und Positionierung neuer Service Offerings
  
  

Das zeichnet dich aus – Eigenschaften für deinen Erfolg

• Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und -verantwortung
• Empathische Persönlichkeit mit klaren Zielvorstellungen und unternehmerischer Denkweise
  
  

Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld

• Leistungsstarke, vernetzte und diverse Teams, in denen unser einzigartiger EY-Spirit gelebt wird
• Frühe Übernahme von Führungsverantwortung
• Inspiration und individuelle Förderung durch deine Vorgesetzten
  
  

Hier erfährst du mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen du als Mitarbeiter:in von EY profitierst.

Werde Teil unserer Highest Performing Teams!

Bewirb dich jetzt über unser Jobportal: www.de.ey.com/karriere.

Unser Recruitment-Center beantwortet gerne deine Fragen unter: +49 6196 996 10005.

Du möchtest außerdem mehr über den Bewerbungsprozess bei EY erfahren? Dann besuche unsere Karriereseite hier oder informiere dich über EY auf kununu und Glassdoor.