Service Manager (m/w/d) befristet bis 31. Dezember 2022

작업 내용

Innerhalb des Marktbereichs Lieferant besetzen wir die Stelle als Service Manager (m/w/d) befristet bis 31. Dezember 2022
Ihre Aufgaben:

• Betreuen sämtlicher Angebots- und Vertragsunterlagen der EDL Kunden in kaufmännischen Fragen ab der Übergabe an den Betrieb / Service
• Erarbeiten individueller Vertragslösungen/-gestaltungen für EDL Kunden in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung und verwalten bestehender Pacht- und Betreiberverträge
• Unterstützen des Projektentwicklers bei Bestandsverlängerungen auslaufender Verträge (Bestandssicherungsmanagement) und vorzeitigen Vertragsanpassungen
• Durchführen von Projektkalkulationen (inkl. Aufarbeitung von Investitionen u. Betriebskosten) und abstimmen dieser mit dem Konzernrechnungswesen
• Entwickeln von rechtskonformen Preisformeln mit Indizierung an allgemein zugänglichen Notierungen, Bilden von anlegbaren Preisen
• Veranlassen von Eintragungen von Grunddienstbarkeiten, Sicherung der Assets gem. Vertragskonstrukt
• Durchführen der jährlichen Nachkalkulationen je Projekt, inkl. Revisionsbericht (QS) zur Steigerung des Wertbeitrages je Projekt (Soll-, Ist-Vergleich und Analyse)
• Bearbeiten von Rückfragen zu EDL-Projekten mit wirtschaftlichen und rechtlichen Hintergründen und klären von Streitfragen/Rechtstreitigkeiten in Abstimmung mit dem Projektentwickler und den Konzernjuristen

Ihr Profil:

• Wirtschafts-/Verwaltungsakademie, Studium Berufsakademie/Bachelor-Abschluss, Techniker
• Berufserfahrung (1 - 2 Jahre)
• Erfahrung in der Kalkulation, Angebotserstellung und Vertragserstellung im Bereich komplexer EDL-Projekte
• Ausgeprägte analytische Kompetenz, schnelles, verantwortungsbewusstes, eigenständiges Arbeiten und Erarbeiten neuer Sachverhalte
• Fähigkeit unterschiedliche komplexe Sachverhalte zu bewerten und zielgerichtete Schlüsse daraus zu ziehen
• Weiterführende Kenntnisse des MS-Office-Pakets
• Analytische Fähigkeiten und ergebnisorientiertes Handeln
• Kundenorientierung, Marktorientierung sowie Lernbereitschaft

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, hervorragende Sozialleistungen sowie ein attraktives berufliches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten. Weitere Details finden Sie hier:
Darum RE
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße je Anhang 6 MB / Bild 1MB). Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Frank Kaspar Flügel, der Ihnen unter der Rufnummer 0221 178-1466 gerne zur Verfügung steht.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung