HR Specialist / Personalsachbearbeiter (Quereinsteiger) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Die Solutions 30-Gruppe ist mit mehr als 11.000 Servicetechnikern in zehn europäischen Ländern in den Bereichen Telekommunikation und IT, Sicherheit und Energie als auch in den Bereichen intelligente Gebäude- und POS-Systeme tätig.

In unserem Bereich sind unsere Mitarbeiter die Spezialisten! Gemeinsam mit unseren Kunden wirken wir aktiv an der zukunftsweisenden Marktentwicklung im Bereich Telekommunikation und Elektrotechnik mit. Unsere Spezialisten-Teams überzeugen mit Kompetenz und Flexibilität – werden Sie Teil unseres Teams!

Unser HR-Team am Standort Nürnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) in den Personalbereich!

EINSATZSPEKTRUM

• Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses
• Steuerung des Bewerbermanagements und führen von Telefoninterviews sowie persönlichen Gesprächen
• Mitarbeit im gesamten Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter
• Erfassung und Aktualisierung von abrechnungsrelevanten Daten sowie Pflege der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten
• Möglichkeit der Übernahme der Lohnvorbereitung
• Administrative Aufgaben rund ums HR-Tagesgeschäft, z.B. Arbeitgeberbescheinigungen, arbeitsrechtliche Dokumente etc.

ANFORDERUNGEN

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf alternativ einschlägige Berufserfahrung
• Versiert im Umgang mit Excel und anderen Tools aus dem MS-Office-Paket
• Strukturierte sowie mitarbeiterorientierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsstärke und sehr guter Selbstorganisation
• Selbstständigkeit, Sorgfalt, Flexibilität und Begeisterung für Personalthemen
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse

Solutions30 Field Service Süd GmbH
-Personalabteilung-
Nimrodstr. 10-18
90441 Nürnberg
E-Mail: s30-bewerbung[AT]solutions30.de
Tel.: +49 911 701111 – 35

BENEFITS

• Flexibles Arbeitszeitmodell (ab 30h/Woche)
• Strukturierte Einarbeitung und breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Attraktives Vergütungsmodell
• Offene und motivierte Team- Umgebung sowie flache Hierarchien
• Transparente Kommunikation und kurze Abstimmungswege
• Arbeiten in systemrelevanter Branche
• Erfolgreiche und international ausgerichtete Unternehmensorganisation
• Wachsendes Unternehmen