Frontend Entwickler:in und Consultant (w/d/m)

작업 내용

Als Expertin für agile und individuelle Software Entwicklung setzt die codecentric AG innovative Technologien und moderne Methoden seit 2005 in Kundenprojekten ein.
Als vertrauensvolle und pragmatische Partnerin begleiten wir unsere B2B-Kunden auf dem Weg in die digitale Transformation – von der Ideenfindung über die digitale Produktentwicklung bis zur praktischen Implementierung der besten Lösung.

Aufgaben

• Als Frontend Entwickler: in und Consultant (w/d/m) arbeitest du in agilen und technisch breit aufgestellten Teams Hand in Hand mit Designern, Backend Entwickler: innen und Kund: innen
• Du realisierst responsive Webseiten und anspruchsvolle, qualitativ hochwertige Web-Applikationen, die einen echten Mehrwert haben
• Mithilfe von Testing, Code Reviews und Pair Programming sicherst du die Qualität und Wartbarkeit des Codes
• Zusammen mit deinem Team triffst du die richtige Technologiewahl und definierst, gestaltest und implementierst eine nachhaltige Web- und Frontendarchitektur
• Du übernimmst die Anforderungsanalyse und berätst unsere Kund: innen auf Augenhöhe, wenn es um die Technologieauswahl und die Performance ihrer Webanwendungen geht

Qualifikation

• Ein tiefes, technisches Verständnis von Webtechnologien wie JavaScript, TypeScript, HTML5 und CSS3
• Erfahrung mit Angular, ReactJS und/oder VueJS
• Du beherrschst CSS-Präprozessoren (z.B. Sass, Less, PostCSS) und CSS-Architekturen (BEM, SMACSS oder OOCSS)
• Nice to have: Erfahrung mit Progressive Web Apps, RxJS, GraphQL oder Elm
• Sicher im Umgang mit modernen Buildtools (z.B. Fuse-Box, Rollup, Webpack, Npm, Bower oder Yarn)
• Fundierte Kenntnisse aktueller Testing Frameworks (z.B. Mocha, Jasmine oder Jest) und moderner Software Crafting Methoden
• Du kennst die agilen Werte, verstehst und lebst diese aktiv
• Ein ausgeprägtes Interesse am Bereich User Experience und Responsive Design
• Fundierte Erfahrungen im gesamten Stack: von Backend, über API bis zum Frontend und weißt dir überall zu helfen
• Du kannst die Kund: innen technologisch und/oder methodisch schulen und beraten. Dafür bringst du eine hohe Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit

Benefits

• OffProject Time - Den Großteil deiner Zeit arbeitest du in Kundenprojekten. Ca. 20 % deiner Arbeitszeit stehen dir für interne Projekte und Maßnahmen, Forschung und Weiterbildung zur Verfügung.
• Projektvielfalt, Projekt Rotation und neueste Technologien - deine Weiterbildung soll ja schließlich nicht umsonst gewesen sein.
• Innovationsbudget - Pitche Dein Projekt intern und gewinne das Budget, um an deiner Idee weiter zu arbeiten.
• Laptop, Monitor, Handy, Headset usw. - Alles nach Wahl, was du brauchst bekommst du. Privatgebrauch inklusive.
• Community Engagement - Team-Events, Trainings, Kongresse, Konferenzen, Meetups, Workshops & Schulungen - alles kann, nix muss.
• Ergonomische Arbeitsplätze - Gesundheit geht vor.
• Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeit & Remote Arbeit - ganz individuell.
• Sabbatical - Klar bekommst du auch die Möglichkeit für eine Auszeit. Attraktiv und dennoch einfach.
• 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub. Kaufe dir gerne auch noch Urlaub dazu.
• Family First - Ist dein Kind krank, wirst du 5 Tage bei voller Lohnfortzahlung freigestellt.
• Gratifikationen & bis zu 40% Rabatt & Mitarbeiterstatus bei der Provinzial Versicherung - dein stabiles Gehalt wird um mehrere Gehaltsbenefits erweitert.
• Dienstwagen, Jobrad & Zuschuss von 37,50 € monatlich für deinen festen Parkplatz oder dein ÖPNV-Ticket.
• Fitness Zuschuss - 20 € on Top für dein Fitnessstudio, auch für online Studios.
• Private sowie berufliche Unfallversicherung ab deinem 1. Tag & betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit - beide stehen dir zur Verfügung.
• Feelgood Management - weil der Wohlfühlfaktor für uns nicht nur eine Floskel ist.
• Employee Assistance Program - Hilfe für Mitarbeiter: innen und Angehörige 1. Grades in allen Lebens(schief)lagen
• Kooperation mit free2feelgood - Mini-Workshops und offene Sprechstunden für dein persönliches Wohlbefinden.

Wir wollen den Menschen hinter dem Lebenslauf kennen lernen. Schreibe uns kurz in ein paar Zeilen darüber, wer du bist, wie du gerne arbeitest und was du von uns als Arbeitgeber erwartest.