수평: Entry level

직업 종류: Full-time

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작업 내용

Das ist deine neue Aufgabe

  • Kern deiner Tätigkeit ist der Betrieb und die Weiterentwicklung der Infrastruktur-Code (IaC) Automationsplattform unter der Verwendung von Terraform
  • Du entwickelst die zentralen CI/CD-Pipeline-Automationen in Gitlab unter Einhaltung der gängigen Standards weiter
  • In Zusammenarbeit mit den Anwendungsteams bist du für die gemeinsame Implementierung neuer Lösungen, Standards und Workloads in der Azure Cloud verantwortlich
  • Du konzipierst die Pipelinesecurity und Governance durch Coding-Regeln, Code-Checker, Permission-Model und Tags
  • Darüber hinaus übernimmst du die Automation von u.a. Lifecycle- und Reporting-Aufgaben und wirkst in der Gothaer Terraform Community & Pflege derer Module mit
  • Nicht zuletzt gehört die Bereitstellung einer anpassungsfähigen Entwicklungsumgebung für Cloud-Entwickler*innen zu deinem Tätigkeitsprofil

Das bringst du mit

  • Es ist für dich selbstverständlich, Verantwortung zu übernehmen und du arbeitest sowohl gerne selbstständig als auch im Team
  • Du bist in der Lage, Cloud-Infrastrukturen mit Terraform effizient zu gestalten und zu pflegen
  • Cloud-Dienste und -Architekturen sind für dich vertraute Werkzeuge. Du setzt sie routiniert und effizient ein
  • Du hast Spaß daran, mit Git und CI/CD Pipelines zu arbeiten und diese aktiv weiterzuentwickeln
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, alternativ über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Qualifikation und konntest bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sammeln
  • Du kennst Dich gut mit Skript-/Programmiersprachen wie Bash, Powershell oder Python aus und kannst diese praktisch anwenden
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

  • Gothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
  • Flexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
  • Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice
  • Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
  • Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 19 Euro im Monat
  • Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
  • Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
  • Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
  • Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
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마감 시간: 01-12-2024

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대다

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