P 9/2023 Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

仕事内容

Stellenausschreibung P 9/2023

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik, Institut für Elektrische Energietechnik besetzen wir vorbehaltlich der Mittelzuweisung zum 01.03.2023 befristet für die Dauer des Projektes "OffWiPP - Offshore Windpark als Kraftwerke" bis 31.08.2024 die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) EG 13 TV-L, Vollzeitbeschäftigung, 40 Stunden/Woche, befristet, Projektstelle

Aufgabengebiet

• Bearbeiten des Projektthemas Netzstützende und netzbildende Umrichterregelung für erneuerbare Energien
• Erforschen von Regelungskonzepten für Umrichter in Windenergieanlagen und der Hochspannungs-Gleichstrom-Übertragung
• Erproben von Regelungskonzepten im Labormaßstab
• Präsentieren und Diskutieren der Forschungsergebnisse im Kreis der Projektpartner und auf internationalen Konferenzen
  
  

Einstellungsvoraussetzungen

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Elektrotechnik oder Mechatronik mit vorzugsweise sehr gutem Ergebnis
• sehr gute Kenntnisse der Leistungselektronik, der elektrischen Energieversorgung und der Regelungstechnik
• praktische Erfahrungen mit der Simulation von Umrichtern und ihren Regelungen, vorzugsweise mit Matlab und PLECS
• gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Mindestmaß an körperlicher Eignung für Arbeiten im Labor
  
  

Wir bieten

• Möglichkeit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion)
• Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beim Arbeitgeber Land Mecklenburg-Vorpommern, dieses vertreten durch die Universität Rostock
• Vergütung mit Entgeltgruppe 13 bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen
• eine individuelle Zuordnung der tariflichen Erfahrungsstufe unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
• 30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung; zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Familienbüro oder unser Gesundheitsmanagement URgesund
• Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Sprachkurse, IT-Kurse, Seminare zur beruflichen Weiterentwicklung
• Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Hochschulsports
  
  

Wir als Arbeitgeber

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

Formale Hinweise

Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach

• 2 (2) WissZeitVG.
  
  

Auf Wunsch kann der Personalrat zum Auswahlverfahren hinzugezogen werden. Bitte legen Sie dazu Ihren Bewerbungsunterlagen einen formlosen Antrag bei.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 29.01.2023. Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbungsportal eingehen und alle geforderten Unterlagen enthalten.

Bewerbungs- und Fahrkosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:

Institut für Elektrische Energietechnik Herr Prof. Dr.-Ing. Hans-Günter Eckel, E-Mail: hans-guenter.eckel@uni-rostock.de Personalservice Frau Elisa Lehmann, Tel. 0381 / 498-1282

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