mehrere Pförtner oder Pförtnerinnen für das Forum am Schlosspark (m, w, d)

Die Stadt Ludwigsburg (ca. 93.100 Einwohner): modern, barock, urban, wirtschaftsstark, schwäbisch, bildungsorientiert, kulturbegeistert, medienaffin und vieles mehr – lernen Sie uns kennen!

Für den Eigenbetrieb Tourismus und Events Ludwigsburg in der Abteilung Veranstaltungstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

mehrere Pförtner oder Pförtnerinnen für das Forum am Schlosspark (m, w, d)

Der Eigenbetrieb "TOURISMUS & EVENTS Ludwigsburg" betreibt das Forum am Schlosspark mit eigenem Theater und Großbühne, die MHPArena und die Musikhalle. Mit diesen Veranstaltungshäusern deckt der Eigenbetrieb das gesamte Portfolio an Veranstaltungen ab. Zu diesem Portfolio gehören nationale sowie internationale Tanz- und Theaterproduktionen, Kongressveranstaltungen, Konzerte und Sportveranstaltungen auf Erstliga-Niveau.

Die Stelle beinhaltet vor allem die Überwachung des Bühneneingangs. Sie stehen als Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin für die Schlüsselausgabe und die Orientierung innerhalb des Forums am Schlosspark für Veranstalter und Mitwirkende zur Verfügung. Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan im Wechsel mit weiteren Kollegen und Kolleginnen.

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle je nach Beschäftigungsumfang auf sozialversicherungspflichtiger oder geringfügiger Basis. Bitte teilen Sie uns Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang bei der Bewerbung mit.

Ihre Aufgaben

• Überwachung des Bühneneingangs und der Nebenräume des Forums am Schlosspark
• Zutrittskontrolle und Akkreditierung von Veranstaltern, Mitwirkenden und Besuchern
• Zufahrtskontrolle des Betriebshofs
• Verwaltung und Pflege der Schlüsselausgabe
• Durchführung des Schließdienstes einzelner Räumlichkeiten und des gesamten Gebäudes
• Anwesenheit während des Proben- und Vorstellungsbetriebes
• Schnittstelle und Ansprechpartner/in bei Notfällen
• Umgang mit sicherheitstechnischen Anlagen (Sprachalarmierung und Brandmeldezentrale)
• Zusätzliche organisatorische Aufgaben

Ihr Profil

• Idealerweise Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Tätigkeit
• Verbindlicher Umgang mit Kunden, der durch eine situationsgerechte und durchsetzungsfähige Ausdrucksweise geprägt ist
• Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Zuverlässige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Technisches Verständnis und ausgeprägtes Sicherheitsdenken
• Erfahrung mit Microsoft Office-Anwendungen
• Arbeitsbereitschaft branchenüblich auch am Wochenende sowie sonn- und feiertags
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B

Unser Angebot

• Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern
• Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem Kinder herzlich willkommen sind
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit
• Eine Vergütung mit entsprechender Eingruppierung nach dem TVöD

Telefonisch gibt Ihnen gerne Betriebstechniker Alexander Zinkora, Telefon 07141 3721-3939, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Ann-Katrin Beck von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4135, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 190-21) bis spätestens 19.09.2021.

Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede/-r bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.