Junior HR Manager bei C3 (m/w/d)

Was dich bei uns erwartet...

• C3-Academy
  • Du arbeitest Dich sukzessive in das Thema Personalentwicklung bei C3 ein und arbeitest standortübergreifend mit den Teams zusammen, um das Thema Weiterbildung voranzutreiben
  • Du organisierst und begleitest unsere internen Weiterbildungsformate und Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Du unterstützt in der Steuerung unserer externen Workshops und Coachings
  • Mit dem Executive Director und der HR Business Partnerin stimmst du Verantwortlichkeiten und Budgets ab
  • Du entwickelst Dich Schritt für Schritt zur Berater:in und Sparringspartner:in für unsere Mitarbeiter
• Das Alles im regen Austausch mit den Kolleg:innen der Burda PE
• Du unterstützt unser Talent Acquisition Team bei Bedarf im gesamten Bewerbungsprozess, von der Stellendefinition über das Active Sourcing und Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding Bedarf
• Du agierst als Multiplikator:in unserer offenen Firmenkultur und transportierst unsere Employer Brand aktiv nach außen
• Du bist als Mitglied des C3 HR-Teams immer wieder Teil spannender HR-Projekte und erhältst so einen Einblick in weitere HR-Disziplinen

Was wir uns von dir wünschen...

• Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Personalmanagement, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie) und mindestens 6 Monate Berufserfahrung im Recruiting, gerne auch im Rahmen einer studentischen Tätigkeit oder eines Praktikums
• Die Fähigkeit, flexibel auf sich verändernde Rahmenbedingungen und Prioritäten zu reagieren
• Empathie und einen aufgeschlossenen und überzeugenden Kommunikationsstil, um Dich schnell in unterschiedlichen Zielgruppen hineinzuversetzen und auf Augenhöhe zu interagieren
• Ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative und keine Scheu vor neuen Herausforderungen
• Du bist ein Organisationstalent: strukturiertes, gewissenhaftes und zielorientiertes Arbeiten zeichnen dich aus
• Du hast den Markt im Blick und interessierst dich für innovative Tools und die neusten Plattformen, außerdem bist Du fit in allen MS Office Produkten
• Hervorragende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Was wir bieten...

• Ein innovatives, wachsendes Agenturumfeld, in dem Offenheit und das Streben nach höchster Qualität zur Unternehmenskultur gehören
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie Verantwortung bei attraktiver Bezahlung
• Eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre in unseren Büros im Arabellapark
• Mitarbeit in einem kreativen Umfeld und eine steile Lernkurve
• Teamspirit und Spaß an der Arbeit
• Kaffee, Tee und Softdrinks sowie frisches Obst, um perfekt in den Tag zu starten

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung (CV, Zeugnisse, Arbeitsproben, etc) unter folgenden Link:

https://careers.c3.co/jobs/1322487-junior-hr-manager-m-f-d?promotion=273105-trackable-share-link-burda