Tipo di lavoro: Teilzeit, Befristet

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GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften ist eine von Bund und Ländern finanzierte, international tätige sozialwissenschaftliche Einrichtung der Leibniz-Gemeinschaft.

Wir suchen zum 01.01.2022 für den Standort Mannheimin der Abteilung Survey Design & Methodology (SDM), Team GESIS Panel, eine*n

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Postdoc) im Bereich Umfrageforschung
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 % Arbeitszeit, zunächst befristet für 4 Jahre)

GESIS richtet sich strategisch neu aus und wächst:Digitale Verhaltensdaten werden zukünftig ein Schwerpunkt unserer Aktivitäten sein. Ziel ist der abteilungsübergreifende Aufbau neuer Erhebungs-, Aufbereitungs-, Analyse-, und Archivierungsinfrastrukturen, sowie die Forschung zu aktuellen gesellschaftspolitischen Themen mit neuen Datentypen und Methoden.

Die Abteilung Survey Design and Methodology (SDM) verfügt durch eigene Forschung und langjährige Erfahrung in der Beratung und Durchführung renommierter Umfrageprojekte über national wie international anerkannte Fachkompetenz im Bereich der Umfragemethodik. Im Rahmen der strategischen Neuausrichtung soll ein neues Access Panel zur Erhebung von Umfragedaten und digitalen Verhaltensdaten geschaffen werden.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Konzeption und Koordination des Aufbaus und Betriebs eines nichtprobabilistisches Access Panels, das in Kooperation mit der Abteilung CSS auch die Erhebung von Digitalen Verhaltensdaten umfasst
  • Konzeption und Koordination von Befragtenrekrutierungen mittels Social Media (etwa Facebook/Instagram) und anderer Quellen
  • Konzeption und Implementierung von Prozessen zur Datenaufbereitung und Sicherstellung der Datenqualität (bspw. Automatisierungsmaßnahmen)
  • In Kooperation mit Kolleg*innen der Abteilung CSS Konzeption von Datenerhebungen, die über die klassische Umfrageforschung hinausgehen (Web Tracking, Smartphone Apps)
  • Eigene Forschung zu umfragemethodischen Themen und deren Publikation und Präsentation sowie Einwerbung von Drittmitteln mit Fokus auf Forschung undforschungsbasierte Services

Ihr Profil:

  • Überdurchschnittliche Promotion in einem sozialwissenschaftlichen Fach (z.B. Soziologie, Psychologie, Politikwissenschaften, Survey Methodology) mit Schwerpunkt Umfragemethoden, bevorzugt Panel-basierte Umfragemethodik
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Methoden der empirischen Sozialforschung, insbesondere Survey Methodology und Statistik; von Vorteil sind Kenntnisse im Umgang mit und der Analyse von Digitalen Verhaltensdaten (Social-Media-Daten oder Sensordaten)
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Statistikprogrammen (vorzugsweise R); von Vorteil: Kenntnisse in EFS Survey/Unipark, LaTeX und/oder Python
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständige, organisierte, effiziente und proaktive Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Für weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte per E-Mail an Dr. Bernd Weiß. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Helena Rustler per E-Mail zur Verfügung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis einschließlich 30.09.2021 über unser Online-Bewerbungsportal

Die Kennziffer lautet: SDM-129

GESIS bietet ein spannendes Arbeitsumfeld für interdisziplinäre Forschung an der Schnittstelle zwischen Sozialwissenschaften und Informatik. Als Infrastruktureinrichtung dienen wir der Förderung der sozialwissenschaftlichen Forschung und stehen in enger Kooperationen mit namhaften internationalen Forschungsinstitutionen.

GESIS unterstützt Sie dabei, sich weiter zu qualifizieren. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein breites Spektrum von Karrieremöglichkeiten in einer ansprechenden Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld im Herzen Mannheims und profitieren von einer flexiblen Arbeitsumgebung sowie internen und externen Netzwerken.

GESIS gewährleistet die Beachtung der Schwerbehindertenrichtlinien und fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Als familienfreundlicher Arbeitgeber tragen wir seit 2010 das Zertifikat audit „berufundfamilie“.

Weitere Informationen zur Arbeit bei GESIS finden Sie hier.

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Scadenza: 21-11-2024

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