Werkstudent:in im Bereich Management (w/m/d)

• Du unterstützt die Abteilungsleitung des Projektgeschäftes bei der Erhebung und Aufbereitung von Informationen rund um Kund:innen und Mitarbeiter:innen.
• Du bereitest Präsentationen vor, die inhaltlich überzeugen und Spaß machen.
• Du setzt Prozesse auf, entwickelst diese weiter und übernimmst so zunehmend Verantwortung.
• Nach dem Studium besteht für Dich die Möglichkeit, als Management-Trainee bei uns durchzustarten.

• Du studierst Marketing, Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Management, oder etwas Vergleichbares und Deine geplante Studiendauer beträgt mindestens noch drei Semester.
• Du bist außerdem für mindestens 14 Stunden pro Woche verfügbar.
• Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und insbesondere mit Excel.
• Du verfügst über ein gutes Zahlenverständnis und erkennst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
• Du beherrscht die deutsche Sprache einwandfrei und Deine Arbeitsweise ist strukturiert und eigenständig. Auf Dich kann man sich verlassen!

Und sonst so

Komm auch Du jetzt zu uns an Bord – und lass Dich nicht davon abhalten, wenn Du meinst, Dein Profil passt nicht ganz! Wichtiger als Dein Tech-Stack ist, dass Du menschlich zu uns passt. Dein Lebenslauf ist erst kurz oder lückenhaft? Erzähl uns die Geschichte dazu!

Vielfalt und Diversität sind ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns auch sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen. Bei encoway schauen wir gemeinsam mit Dir, wie wir bestmöglich zusammenarbeiten können.

Wir entwickeln anspruchsvolle Software und das ziemlich erfolgreich. Wir denken, das liegt daran, dass wir Spaß daran haben. Damit das so bleibt, unterstützen wir uns untereinander im Team und gestalten unseren Alltag immer wieder neu. Spricht Dich das an?

Mit encoway volle Kraft voraus!

Die Digitalisierung ist nach wie vor ein Megatrend. Mit unseren Softwarelösungen unterstützen wir Industrie-Unternehmen bei der digitalen Transformation. Neben unseren Kernkompetenzen Produktkonfiguration und Variantenmanagement, befinden sich dafür weitere Geschäftsfelder im Aufbau.

Im Jahr 2000 aus einer 5-köpfigen Bremer Forschungsgruppe heraus gegründet, besteht unsere Mannschaft mittlerweile aus über 250 Mitarbeiter:innen und wir sind weiter auf Wachstumskurs.

In unsererArbeitgeber-Bewerbunghaben wir Dir ganzheitlich zusammengefasst, was das Arbeiten bei encoway ausmacht.

Bordcheck

Zu unserer Kultur und unseren Benefits haben wir Dir nachfolgend ein paar Punkte aufgelistet, mit denen Du einen ersten Check machen kannst, ob wir zusammenpassen:

Onboarding-Programm: Du lernst die encoway Welt kennen und vernetzt Dich mit Kolleg:innen.

Flexible Arbeits(zeit)modelle und die Möglichkeit Homeoffice zu machen: Gestalte Deinen Arbeitsrahmen mit.

State-of-the-art: Ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld erwartet Dich.

Fach- und/ oder Führungskarriere: Wir entwickeln Dich individuell weiter.

Gesundheit & Vorsorge: Betriebsärztin, bAV, Jobrad-Leasing, firmeneigener Fitnessraum ...

Familienmenschen: Wir unterstützen Dich und Deine Familie (z.B. Zuschuss zu den Kita-Gebühren).

Wertschätzung: Wir gehen aufgeschlossen und respektvoll miteinander um.

Ideenpipelines: Du hast die Möglichkeit die encoway Welt mitzugestalten.

Agile Herangehensweise: Wir agieren proaktiv und initiativ.

encoway Crew: Klausurtagungen, Sommerfest, Weihnachtsfeier ...

„Goodies“: (Fahrrad-)Parkhaus, kostenloses Eis, Obst und Heißgetränke sowie Snackbox (verbindet Spenden mit Naschen) ...

Unser bevorzugter Bewerbungsweg ist dieses Online-Formular. Alternativ kannst Du Deine Unterlagen auch an bewerbung@encoway.de schicken.

Bei Fragen zu dieser Stelle, zu unserem Unternehmen oder zur Barrierefreiheit wende Dich gerne an:

Rike Düsterhöft
Human Resources Recruiting

encoway GmbH
Konrad-Zuse-Str. 6
28359 Bremen
Tel.: +49 (0)421 33003-678
Fax: +49 (0)421 33003-555
E-Mail: bewerbung@encoway.de
Internet: www.encoway.de