Underwriter:in Digitale Risiken, 1631

Contenuto del lavoro

Let’s connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Reinsurance Division 7 am Standort Hannover / Deutschland ein als Underwriter:in Digitale Risiken.

Darauf kannst du dich freuen

• Bewertung und Entwicklung von Rückversicherungslösungen für digitale Versicherer
• Bewertung von Risiken unter Berücksichtigung aktuarieller/mathematischer Überlegungen
• Durchführung umfassender Preis- und Margenberechnungen, einschließlich der Bewertung von Angeboten und der Aushandlung akzeptabler Bedingungen
• Pflege, Ausbau und Aufbau tragfähiger Kundenbeziehungen
• Überwachung und Entwicklung eines Verständnisses für neue digitale Versicherungstrends, um die Zukunftsfähigkeit der Hannover Rück sicherzustellen
• Erstellen, Prüfen und Ändern von Rückversicherungsvertragsdokumenten sowie deren Verwaltung
  
  

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-/Versicherungs-)Mathematik
• Praktische Erfahrungen in der Versicherungs- oder Finanzbranche, z.B. durch Praktika oder eine Tätigkeit als Werkstudent:in
• Vertrautheit mit der Erstellung von Bilanzanalysen sowie mit der Anwendung von bilanziellen, aufsichtsrechtlichen und steuerlichen Richtlinien und Verfahren
• Interesse an technischen, versicherungsmathematischen und wirtschaftlichen Fragestellungen
• Englisch auf mindestens verhandlungssicherem Niveau, Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil
• Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen, etwa drei- bis viermal pro Jahr
• Internationales Denken, Verhandlungsgeschick, ausgeprägtes Zahlenbewusstsein und Begeisterung für die Festigung unserer Marktposition unter den Top-Rückversicherern
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität, Engagement und Kommunikationsstärke, Ausgeprägte Fähigkeit zu strategischem Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit
  
  

Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Das bieten wir dir

• Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
• Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
• Lebenslanges Lernen: innovatives Weiterbildungsangebot u.a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
• Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
• Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u.a. Reisen, Mode, Technik)
• Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
• Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
• Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café
  
  

Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich mit einem Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ und werde Teil unseres vielfältigen Teams.

Mehr zu unserer Arbeitswelt, deinen Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfährst du unter www.hannover-re.com/de/karriere/.

Desiree Sarina Wiedemeier | Hannover Rück | personnel@hannover-re.com