Teamleiter (m/w/d)

Contenuto del lavoro

Ab sofort suchen wir für unseren Kunden aus der Mobilitätsbranche einen Gruppenleiter in direkter Personalvermittlung für die Forderungsabteilung in Rostock.

• Leitung eines Teams von 10 Mitarbeitern in der Abteilung des internationalen Forderungsmanagement
• Erledigung und Realisierung von offenen Forderungen für die globalen Gesellschaften der Länder Europa und USA
• Beratung und Lösungsfindung für und mit den Kunden
• Bearbeitung offener Posten
• Terminkontrolle und Sicherstellung der Compliance
• Prüfung und immer wiederkehrende Verbesserung der Prozesse unter Beachtung von möglichen Innovationen oder Anpassungen an gesetzliche Veränderungen und gesellschaftlichen Besonderheiten
• Führung und Steuerung der Produktivität des Teams durch gezielte Mitarbeitermotivation und geeigneten Kennzahlensystemen
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Forderungsmanagement, Accounting oder Finance
• Erfahrung in der Leitung von Mitarbeitern
• Sehr gute MS-Office- und Warenwirtschaftsprogrammkenntnisse
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch weitere Fremdsprachen, wie z.B Italienisch oder Spanisch
• Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  

Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Über Randstad

Vor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für Tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt.Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Zeigen Sie unseren Kunden, was Sie können und empfehlen Sie sich für eine Übernahme in eine Festanstellung!

• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Mitarbeitervorteile bei Partnern für Reisen, Technik, Mode und vielem mehr
• Arbeitszeitmodell in Vertrauensarbeitszeit
• Kostenlose Bereitstellung von frischem Obst
• Flache Hierarchie und ein angenehmes Betriebsklima
• Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten