Revenue Manager m/w/d

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Giorno di aggiornamento: 09-10-2024

Località: Cologne North Rhine-Westphalia

Categoria: Contabilità / Auditing

Industria:

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Contenuto del lavoro

Beschreibung der Stelle

Berufsprofil

Querschnittsfunktionen - Andere

Vertrag

unbefristet

Arbeitszeit

Vollzeit

Bezeichnung der Stelle

Revenue Manager m/w/d

Beschreibung der Aufgabe

Der Cluster Revenue Manager wird Teil des Revenue Management Teams von Center Parcs Deutschland sein und ist verantwortlich für die Maximierung der Umsätze bei der Vermietung der Ferienhäuser und Hotels auf dem deutschen Markt. Du initiierst, berätst, koordinierst, planst und bewertest verschiedene Preisaktionen in Zusammenarbeit mit den Vertriebs- und Marketingteams von Center Parcs. Darüber hinaus analysierst Du die kurz- und mittelfristigen Verkaufszahlen und Trends unserer Parks und passt die Strategie entsprechend an.

Zu deinen Aufgaben gehören:
  • Die Maximierung der Topline-Umsätze und die Gestaltung der Preisstrategie
  • Die Sicherstellung einer korrekten Umsetzung der Verkaufsstrategien
  • Die Bearbeitung der Preispositionierung für die Deutschen Parks
  • Das Erstellen von Analysen und Prognosen, sowie die Erarbeitung und Kontrolle der Forecasts und Budgets der Parks.
  • Die Steuerung der Kontingente in allen Distributionskanälen
  • Die Erstellung einer Segmentstrategie für die deutschen Parks
  • Die Planung von Promotions in Zusammenarbeit mit dem Director Revenue Management und der Sales-Abteilung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Revenue Management-Team Europa, um gemeinsame Aktionen und Schwerpunkte zu kommunizieren, sowie die Durchführung von Daten-Analysen

Anzahl der Arbeitsstunden (per week)

38,5

Warum du zu uns kommen solltest

Weil wir dir viel zu bieten habe:
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld
  • Herzliches und kollegiales Arbeitsklima
  • Interne Events
  • Sonderkonditionen für Aufenthalte in unseren Parks
  • Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem europaweit wachsenden Konzernnetzwerk
...und viele weitere Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen!

Einsatzort der Stelle

Standort der Stelle

EUROPA, DEUTSCHLAND, Köln

Qualifikation

Mindestanforderungen Ausbildungsniveau

Universitäts Abschluss (Bachelor / Master) oder vergleichbar

Mindestanforderungen Erfahrungsniveau

3 bis 5 Jahre

Führerschein

Ja

EDV Kenntnisse

Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Outlook, PowerPoint) insbesondere: Excel
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Revenue Management Systemen

Fähigkeiten

Das bringst du mit:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Hotel- / Tourismusmanagement, Finance & Control, Business Administration oder Accounting
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Revenue Manager oder in einer vergleichbaren Position (Autovermietung, Hotel, Telekommunikation oder Fluggesellschaften)
  • Zahlenaffinität, analytisches, strategisches und abteilungsübergreifendes Denkvermögen
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
  • Sichere Marktkenntnisse im Bereich des deutschen Reise- / Freizeit-Tourismus
  • Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten, hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie ein sicheres und professionelles Auftreten
  • Darüber hinaus bist du motiviert dazuzulernen und kannst neue Konzepte schnell erfassen und umsetzten.
  • Du verfügst über ausgezeichnete analytische, Problemlösungs- und Kooperationsfähigkeiten.
  • Du bist detailorientiert und besitzest eine hohe Entscheidungsfähigkeit.
  • du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten, und bist in der Lage Ergebnisse, sowie strategische und Marketing-Empfehlungen an das obere Management zu empfehlen.
  • Du kannst auch unter Druck arbeiten und mehrere Prioritäten gleichzeitig bearbeiten.
Wir haben dein Interesse geweckt?
Bewerbe dich jetzt mit Angabe deines Jahresgehaltwunsches und möglichen Starttermin per E-Mail: jobs.headoffice@groupepvcp.com
Oder melde dich bei Fragen gerne auch telefonisch unter 0170 9370615.

Sprachen

  • Deutsch (Gute Kenntnisse - Fliessend)
  • Englisch (Gute Kenntnisse - Fliessend)

Recruiter Business Card

Recruiter Nachname

Franziska Janz

Recruiter Telefonnummer

0170 93 70 615

Recruiter E-Mail

franziska.janz@groupepvcp.com

    Allgemeine Informationen

    Einheit

    Herzlich Willkommen bei Center Parcs, bei unseren 8700 Happy Family Makers in Europa, davon 1000 in Deutschland. Ob in unseren 29 verschiedenen Parks oder in unserem Büro in Köln, gemeinsam verfolgen wir dieselbe Mission: alle Menschen dazu zu inspirieren, sich mit der Natur und ihren Liebsten zu verbinden. Wenn du, genau wie wir, davon überzeugt bist, dass die Familie ein wesentlicher Bestandteil des Glücks ist, dann komm’ zu uns und hilf’ uns dabei eine ideale Umgebung zu schaffen, damit unsere Gäste sich auf das Wesentliche konzentrieren können: das gemeinsame Aufladen der Batterien inmitten schönster Natur.

    Ein umfangreicher Renovierungsplan, die Eröffnung neuer Parks in Dänemark und Deutschland, eine starke lokale Verankerung... wir überdenken ständig das Kundenerlebnis: Mehr digital, authentischer und lokaler. Unser Ziel ist es, in Europa führend im neuen lokalen Tourismus zu werden, einem Tourismus mit positiver Wirkung.

    Komm zu uns mit deiner Ambition, deinem unerschütterlichen Teamgeist und deiner Leidenschaft für Gäste!

    Du kannst auf die herzliche Unterstützung deiner Kollegen*innen zählen und dich auf eine Kultur freuen, in der deine Ideen Gewicht haben, in der deine berufliche Entwicklung begleitet wird und in der jeder Tag anders ist, und das mit einer gehörigen Portion Spaß!

    Kennziffer

    2023-9870
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    Scadenza: 23-11-2024

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