Projektleiter Brandschutz (W/M/D)

Als wirtschaftliches Zentrum der Region Nordschwarzwald zählt die Stadt Pforzheim zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten Baden-Württembergs. Bei rund 120.000 Einwohnerinnen und Einwohnern bewirtschaftet und plant die als Schmuck- und Goldstadt bekannte Stadt ein breites Spektrum an Projekten. Dabei geht die Bandbreite von der Quartierentwicklung bis zur Bewirtschaftung von Museen und Kindergärten. Gerade für die bevorstehende ORNAMENTA Pforzheim und Region Nordschwarzwald 2024 leistet das Gebäudemanagement einen großen Beitrag, die städtischen Gebäude von ihrer besten Seite zu zeigen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Gebäudemanagementeinen

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich.

DAS AUFGABENGEBIET

• brandschutzfachliche Begleitung von Neu-, Erweiterungs-, Umbau- und Instandsetzungsprojekten
• Sicherstellung der Anforderungen an die geltenden Brandschutzvorgaben
• Erstellung von Konzepten, Ausschreibungen und Lösungswegen rund um brandschutzrelevante Leistungen
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden, Feuerwehren und Ämtern

SIE VERFÜGEN ÜBER

• ein abgeschlossenes Studium (Diplom (FH), Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Brandschutz und Sicherheitstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• möglichst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Brandschutz sowie sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften
• die Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten ist von Vorteil
• eine sehr verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
• ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Bürgern, Politik und Verwaltung

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeiterorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum Job-Ticket für den Bereich des vpe
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Auer unter 07231 39-3245 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 07.04.2023 - unter Angabe der Kennziffer 23-116 - an:

Stadt Pforzheim·Personal- und Organisationsamt·75158 Pforzheim