Personalreferent international (m/w/d)

Company Description

Als globale SAP Business Unit der Nagarro Gruppe sind wir ein führender deutscher IT-Full-Service-Provider für kritische Unternehmensapplikationen und komplexe ERP-Landschaften in der digitalen Transformation. Mit mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen ist Nagarro in Deutschland einer der leistungsfähigsten und innovativsten SAP-Partner für den deutschen Mittelstand und Großkunden mit internationaler Ausprägung.

Job Description

Die Stelle ist an einem unserer Standorte zu besetzen: Kronberg im Taunus oder Freiburg im Breisgau.

• Als HR-ExpertIn bist du der Single point of contact für die Führungskräfte und MitarbeiterInnen aus einem festgelegten Kreis in allen Personalangelegenheiten.
• Zu Deinen Hauptaufgaben gehören die Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen, die Ausarbeitung von Sonderfällen und die Betreuung von MitarbeiterInnen im globalen Umfeld.
• Außerdem unterstützt Du in allen personal-, sozial- und arbeitsrechtlichen Fragen zu deinem Mitarbeiterkreis.
• Dein Tagesgeschäft ist geprägt von einer engen Zusammenarbeit mit unseren HR-Spezialisten aus den Bereichen Payroll/Operations, On- und Offboarding, Learning & Development, etc.
• Du unterstützt bei der globalen Integration, sowie anfallenden Projekte.
• Des Weiteren hilfst du bei der Ausarbeitung des BGM mit und nimmst dich den BEM Themen an.

Qualifications

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder Arbeitsrecht.
• Alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie eine Weiterbildung zum Personalfachmann/zur Personalfachfrau.
• Du hast bereits als Sparringpartner globale Teams geführt.
• Du bist flexibel, durchsetzungsfähig und kommunizierst gerne mit verschiedenen Anspruchsgruppen.
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Niveau C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Niveau B2 oder höher).
• Du hast Freude an neuen Herausforderungen und Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Unterstützung bei Projekten.
• Bestenfalls verfügst du über Grundkenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kannst hier als Back-Up agieren.

Additional Information

• 30 Tage Urlaub, interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen, MyN – Nagarro Mitarbeiteraktienprogramm, attraktive Dienstfahrradregelungen, betrieblich finanzierte Unfallversicherung, moderne Büroräume an zentralen Standorten mit High-Tech Equipment, Sportprogramme, Corporate Benefits Portal, kostenloses Obst und Getränke.
• Viel Raum für kreative Ideen und Innovationen in einem wachstumsstarken Umfeld. Bei uns kannst Du dich einbringen und etwas bewegen.
• Flache Hierarchien und einen langfristigen, stabilen Arbeitsplatz mit ansprechenden Entwicklungsmöglichkeiten.