Posizione: Entry level

Tipo di lavoro: Full-time

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Marketing Communications - Manager Therapeutic Area Communication (FREELANCE)

Sie sind verantwortlich für die strategische Planung, Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen für die Therapeutic Area Kommunikation mit dem Ziel, die Reputation des Unternehmens v.a. in den Kernindikationen nachhaltig zu steigern.

Aufgaben
  • Kontinuierliche Identifikation von Themen und Anlässen für die Profilierung des Unternehmens im Bereich der Therapeutic Area (TA), Erstellung von Kommunikationskonzepten in Abstimmung mit dem TA-Lead, Einholen notwendiger interner Freigaben sowie Steuerung der zugehörigen Maßnahmen
  • Bearbeitung und Beantwortung von Medienanfragen in Abstimmung mit dem TA-Lead/Ausbau eines belastbaren Kontaktnetzwerks in Richtung Fachmedien und Leitmedien (offline und online), aktive Medienansprache
  • Kontinuierliches Issues Management: Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Krisenprävention und zum Krisenmanagement
  • Adaption und Umsetzung internationaler Kommunikationsaktivitäten, Beitrag zum Austausch innerhalb von EMEA auf TA-Ebene
  • Weiterentwicklung der bestehenden externen Kommunikationsmaßnahmen (offline und online)
  • Projektplanung und -umsetzung unter Einbindung freier Mitarbeiter, Werksstudenten o.ä.
  • Erfolgskontrolle der umgesetzten Maßnahmen und Erstellung von Reports, Kommunikation in Richtung TA Lead und interne Stakeholder
  • Auswahl, Briefing und Steuerung externer Dienstleister
  • Budgetplanung und -kontrolle für mehrere TA-Bereiche/Projekte innerhalb der TA Kommunikation
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt Öffentlichkeitsarbeit/Marketing oder ähnliches
  • Mindestens 4-6 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation eines internationalen Unternehmens bzw. einer internationalen PR-Agentur, idealerweise mit dem Schwerpunkt Gesundheitskommunikation
  • Relevante Arbeitserfahrung in MS Office Anwendungen und Social Media, Mediendatenbanken
  • Sie haben gute rhetorische Fähigkeiten und können aktive Zuhören, können die eigene Sichtweise auch in schwierigen Situationen vertreten und gleichzeitig konstruktiv an Kompromissen im Projekt- und Unternehmensinteresse mitwirken.
  • Sie haben die Bereitschaft Initiative zu ergreifen, haben persönliches Engagement und Identifikation mit dem Unternehmen und den Aufgaben und eignen sich eigenständig neues Wissen an.
  • Sie setzen Prioritäten, können Ihren eigenen Verantwortungsbereich effizient organisieren und externe Partner steuern.
  • Gute Englisch Kenntnisse
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Scadenza: 21-11-2024

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