Junior Business Analyst (gn) Logistik

ManpowerGroup Deutschland

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Giorno di aggiornamento: 22-10-2024

Località: Siegen North Rhine-Westphalia

Categoria: R & D IT - Software

Industria: Human Resources Services

Posizione: Entry level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

Sie suchen einen neuen Job?

Manpower ist Pionier der Personaldienstleistung und bis heute Innovator in Zeitarbeit und Personalvermittlung. Seit 1965 sind wir erfolgreich in Deutschland aktiv und eines der führenden Unternehmen für den Office- und Industry-Bereich.

Wir suchen Sie als Junior Business Analyst (gn) im Bereich Logistik

für ein führendes Produktionsunternehmen zur Festanstellung

in Siegen. Sie werden direkt im Kundenunternehmen eingestellt – Keine Zeitarbeit!

Das Unternehmen bietet Ihnen:

  • Tarifgebundenes Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Internationales Umfeld
  • Home-Office Möglichkeit
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir betreuen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses.

Mit der Manpower Personalvermittlung entstehen Ihnen keine Kosten.

Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Logistik- und Distributionsprozesse planen und überwachen
  • Ladungsträgerkonzepte planen und erarbeiten
  • Logistische Kennzahlen ermitteln, analysieren und auswerten
  • Logistikprozesse dokumentieren, ändern und auch in dem Bereich schulen
  • Konzeptionelle und operative Verbesserungsmaßnahmen umsetzen

Das bringen Sie mit:

  • Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder vergleichbar
  • Berufserfahrung in der Logistik/ Supply Chain von Vorteil
  • Kommunikativer Teamplayer
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse für die interne Kommunikation

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Scadenza: 06-12-2024

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