Entwicklungsingenieur Frontwischersysteme, Software, Testing (w/m/d)

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Sie sind verantwortlich für die Konstruktion, Softwareanbindung, Erprobung und Freigabe von Frontwischersystemen. Bei der Entwicklung der Bauteile unterstützen Sie, immer unter Berücksichtigung der entsprechenden Kosten- und Gewichtsziele, die Konzepte für Frontwischersysteme incl. Softwareanbindung an die Mercedes-Benz Systeme. Sie bereiten hierbei den Weg für das Lastenheft konforme Konstruieren, Erproben und die Softwareabsicherung vor. Sie unterstützen bei der Überarbeitung der Lastenhefte, sowie der Beschreibung der Spezifikationen mit Ihrem Fachwissen aus der Konstruktion und der Erprobung. Sie begleiten den Prozess zur Vergabe seitens Entwicklung, steuern danach die Systemlieferanten sowie die Einhaltung der Lastenheftanforderungen und sichern zusammen mit diesen, den notwendigen Reifegrad, die geforderten Funktionen, sowie einen termingerechten Serieneinsatz ab.

Die Erprobungen (Hardware/Software) bei den Systemlieferanten an deren Prüffeldern werden von Ihnen überwacht und mit den notwendigen Testergebnissen im Mercedes-Benz eigenen Dokumentatiossystem bewertet.
Die Fahrerprobungen der Frontwischersysteme und deren Komponeten bereiten Sie transparent vor und führen diese im Team gemeinsam durch. Die notwendigen Daten sind hierbei Ihre Grundlage für die finale Freigabeentscheidung. Im Rahmen der Entwicklung, stimmen Sie sich aktiv mit allen Partnern innerhalb und außerhalb unserer Abteilung ab. Dies umfasst unter anderem den Gesamtfahrzeug-Versuch, unterschiedliche Funktionalbereiche, wie z.B. Crash, Betriebsfestigkeit, Zertifizierung, sowie dem Software-Bereich. Sie arbeiten in Arbeitsgruppen mit und bringen ihre Erfahrung und Kenntnisse des eigenen Arbeitsgebietes mit ein. Sie vertreten die Belange des eigenen Bereiches und übernehmen Aufgaben zur Lösungsfindung technischer Probleme in Ihren Arbeitsbereich.

Unsere Abteilung Energieträgersysteme, Wischer- und Waschsysteme ist verantwortlich für Wischer- und Waschsysteme sowie Energieträgersyteme für Kraftstoff- und SCR Anwendungen.
Aktuelle Projekte sind alle Baureihen der Mercedes-Benz Cars Entwicklung, mit dem Ziel die verantworteten Systeme in Serienreife zu entwickeln und freizugeben.

• Unser Team besteht aus 14 hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die sich auf Ihre Unterstützung freuen
  
• Wir legen Wert darauf, auf Augenhöhe, direkt und in regelmäßigen Austauschterminen miteinander zu kommunizieren. Zudem ist es uns wichtig, dass wir konstruktiv und ehrlich miteinander umgehen
  
• Mobiles Arbeiten wird von uns regelmäßig genutzt
  
• Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für Teilprojekte sowie vielfältige und spannende Aufgaben mit einem erheblichen Impact auf die gesamte Organisation
  

Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:

• Entwicklung und Koordination von Projekten als Bauteilverantwortliche*r
  
• Aktive Mitgestaltung von freigaberelevanten Entwicklungsprozessen (FMEA, Funktions,- Hard- und Software-Reviews, Simulation, Fahrzeugerprobung)
  
• Erstellung von Testcases als Basis für die Erprobungsplanung und -durchführung
  
• Erprobung, Freigabe und Unterstützung des Serienanlaufs im Werk
  
• Absicherung der Serienreife verantworteter Komponenten und Funktionen durch Integration, Funktionserprobung und Validierung

Idealerweise qualifizieren Sie sich für diesen Job mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder Vergleichbares
  
• Einschlägige Berufserfahrung
  
• Erfahrung in der Serienentwicklung und -betreuung
  
• Fundiertes technisches Verständnis bzgl. Hardware (Elektronik), Software und Mechanik
  
• Anwenderkenntnisse in Siemens NX oder ähnlicher CAD Umgebungen (z. B. Catia V5)
  
• Strategisches, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  

Wir bieten Ihnen mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Sie bei uns:

• Übertarifliche Vergütung
  
• Betriebliche Altersversorgung
  
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  
• Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
  
• Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen
  
• Kantine vor Ort
  
• Kinderbetreuung
  
• Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell
  
• Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube
  
• Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich
  
• Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen
  
• Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung
  
• Interne Weiterentwicklung durch betriebsinternes Career Programm möglich
  
• Gefördertes Ideenmanagementprogramm mit interessanten Boni-Zahlungen
  
• Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)
  

Für Ihre Planung möchten wir Ihnen den Ablauf transparent machen:
Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen, das heißt bis Ende Juli 2023. Anschließend finden im August die Auswahlgespräche statt, so dass bis August eine Entscheidung für die Stellenbesetzung erfolgt. Eine Einstellung kann somit frühestens zum Oktober 2023 erfolgen.

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an hrservices@mercedes-benz.com oder auf unserer Karriereseite der Chat-Bot über das PLUS-Symbol.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.