Type d’emploi: Teilzeit

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Zweck & Gesamtrelevanz für die Organisation:

Trägt durch Folgendes dazu bei, die Verkaufszahlen und KPI-Ziele zu erreichen oder zu übertreffen:
  • Arbeitet aktiv im Team, um alle relevanten KPIs im Lagerbereich des Stores zu erreichen oder zu übertreffen
  • Arbeitet und kommuniziert aktiv mit dem gesamten OPS / Lager Team, um optimale operative und sichere Lager Abläufe zu gewährleisten

Verantwortlichkeiten:

  • Kennt die operativ relevanten Store Ziele sowie individuelle Ziele; nutzt alle zur Verfügung gestellten Resourcen und arbeitet produktiv und respektvoll mit allen Teammitgliedern zusammen, um diese Ziele des Stores zu erreichen oder zu übertreffen
  • Hilft im eigenen Verantwortungsbereich mit, die Erwartungen des Kunden zu erfüllen oder zu übertreffen
  • Achtet auf die Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich.
  • Hält sich an die Regeln und Abläufe (HOR-Regelungen), die für den Store gelten und trägt damit zu einer sicheren Einkaufs- und Arbeitsatmosphäre, bei.
  • Hilft die Verkaufsfläche mit benötigter Ware zu versorgen, um sich zustellen, dass das alle Warenangebote für den Kunden verfügbar sind
  • Minimiert Verluste, indem der aktuelle Warenbestand kontrolliert und gepflegt wird
  • Absolviert alle vorgeschriebenen Trainingsprogramme und wendet diese erfolgreich bei der Arbeit an
  • Signalisiert fortwährende Lernbereitschaft und nutzt alle angebotenen Möglichkeiten, um die eigene Entwicklung voranzutreiben und Performance zu verbessern
  • Click & Collect - Überwacht und überschaut neue Onlinebestellungen, die von Onlinekunden bestellt wurden und im Laden reserviert, gepackt und an den Kunden ausgegeben werden müssen
  • Ship from Store (SFS)– trägt aktiv dazu bei, vorliegende Prozesse / Inhalte und Kennzahlen im SFS zu optimieren oder einzuhalten
  • Pflegt eine aktive und lösungsorientierte Kommunikation zu Vorgesetzten*innen
  • Pflegt und bearbeitet Transferlisten
  • Exaktes Bearbeiten der monatlichen B2DC Transfers
  • Einhalten der Transfer Deadlines
  • Tägliche/Wöchentliches Retouren Management der Kunden Ordern C&C
  • Ordnungsgemäßes Aufbereiten der Ware für die Transfers
  • Bearbeitung der Retoure im Store
  • Arbeitet und lebt aktiv die Adidas Werte – insbesondere durch die Förderung einer diversen und inklusiven Verhaltensweise (DEI)

Befugnisse:

  • Bei Bedarf Kassiertätigkeiten

Vorwiegende Kontakte:

  • Kunden
  • Kollegen/-innen und Vorgesetzte

Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten:

  • Kompetenzen eines Retail Professionals
  • Erwartungsheft für RP
  • Grund Kompetenzen im Operations Bereich / Lagerhaltung

Benötigte Ausbildung und Erfahrung / Mindestanforderung:

  • Mindestens 0-2 Jahre Berufserfahrung im Sport- und/oder Mode-Einzelhandel, Verkaufs und Lagererfahrung
  • Ausbildung zum/r Fachlagerist/in wünschenswert
  • Sichere Rechtschreib- und Rechenkenntnisse und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Deutsch Kenntnisse und gute Englisch Grundkenntnisse

AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.

    COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..

    OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.

    INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.

    TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.

    INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.

    RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.

ADIDAS CELEBRATES DIVERSITY, SUPPORTS INCLUSIVENESS AND ENCOURAGES INDIVIDUAL EXPRESSION IN OUR WORKPLACE. WE DO NOT TOLERATE THE HARASSMENT OR DISCRIMINATION TOWARD ANY OF OUR APPLICANTS OR EMPLOYEES. WE ARE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER.
JOB TITLE:
Store Operations Generalist (m/f/d) Teilzeit 32h - Brand Flagship Store Berlin
BRAND:
adidas
LOCATION:
Berlin
TEAM:
Retail (Store)
STATE:
BE
COUNTRY/REGION:
DE
CONTRACT TYPE:
Part time
NUMBER:
497900
DATE:
May 24, 2023
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Date limite: 21-11-2024

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