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Sachbearbeiter*in Bildung und Teilhabe

Willkommen im kleinsten und einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.000 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 317.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.

Der Fachdienst Soziales ist für die Sicherstellung sozialer Leistungen auf Kreisebene verantwortlich und trägt dazu bei, dass individuelle Notlagen vermieden werden. Dieses Spektrum umfasst persönliche und wirtschaftliche Hilfen für Menschen, investive Förderung von Einrichtungen und Beratung und Unterstützung der kreisangehörigen Kommunen. Der Fachdienst besteht derzeit aus dem Team Soziale Sicherung und fachaufsichtliche Beratung und Prüfung und dem steuerungsunterstützenden Team.


Das sind Ihre Aufgaben:
  • Sicherstellung der Ansprüche aus dem Bildungs- und Teilhabepaket
  • Prüfung, Bearbeitung von Anträgen
  • Treffen von Entscheidungen und Übernahme der verwaltungstechnischen Abwicklung von Anträgen auf Leistungen nach dem Bildungs- und Teilhabepaket
  • Administrative Aufgaben



Das bringen Sie mit:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten. Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r, Bankkaufmann*frau, Sozialversicherungsfachangestellte/r, oder einer vergleichbaren 3 jährigen kaufmännischen Ausbildung
  • Grundkenntnisse mit den Microsoft Office Anwendungen und idealerweise kennen Sie die Fachanwendung LÄMMkom LISSA
  • Idealerweise bringen Sie Rechtskenntnisse im Sozialleistungsrecht (SGB XII, o. ä.) mit
  • Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und einen sicheren Umgang mit entsprechenden Gesetzestexten
  • Vielfältige Gesprächsführungstechniken und eine gute Konfliktlösungskompetenz
  • Ein verbindliches, sicheres und ruhiges Auftreten
  • Eine hohe Belastbarkeit und einen sicheren Umgang mit Informationen und Daten

Darauf können Sie sich freuen:

  • Auf eine, vorerst bis zum 31.03.2022 befristete, Vollzeitstelle und bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis EG 7 TVöD
  • Eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
  • Ein großes Angebot in- und externer Fortbildungen
  • Vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Eine große Anzahl von Betriebssportmöglichkeiten und unser Firmenfitnessprogramm
    in Zusammenarbeit mit qualitrain
  • Beteiligung an Ihren Fahrtkosten im Rahmen eines HVV ProfiTickets

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum19.09.2021im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Herr Stefan Mielke unter Telefon (04121) 4502 3477 zur Verfügung. Ihre Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1159.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Date limite: 21-11-2024

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