d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Vue: 130

Jour de mise à jour: 07-10-2024

Localisation: Duisburg North Rhine-Westphalia

Catégorie: Administratif / Commis / Assistant Ressources Humaines Juridique / Contrats Finance / Banque / Stock Assurance Autre

Industrie:

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le contenu du travail

Im Zuge unseres Wachstums suchen wir Verstärkung in der Knauf Interfer Gruppe.

Ihre Aufgaben:

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis sowie für Versorgungsempfängern
Ansprechpartner für alle Fragen zu den Themen der Entgeltabrechnung, Sozialversicherung, und Steuern für interne und externe Stellen
Verantwortung für die Zeitwirtschaft inklusive der Berechnung der Schicht- und sonstigen Zuschlägen des Mitarbeiterkreises
Erstellen von Auswertungen sowie Statistiken und Berechnungen
Mitwirkung bei den Monats- und Jahresabschlussarbeiten der Entgeltabrechnung
Eigenständige Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Planung und Optimierung von digitalen Personalprozessen
Unterstützung bei HR-Projekten

Ihr Profil:

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige praktische Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise im M&E Tarif NRW
Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Wünschenswert wären fundierte Anwenderkenntnisse in Einsatz von SAP r/3 HR (HCM)
Sehr gute MS-Excel Kenntnisse
Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot:

Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur
Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike)
Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
Die Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine 38,5 Stunden-Woche
Diverse Sozialleistungen

Hört sich gut an?

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