Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung

☞ GOLDBECK

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Jour de mise à jour: 07-10-2024

Localisation: Bielefeld North Rhine-Westphalia

Catégorie: Marketing / RP Impression

Industrie: Construction

Niveau: Entry level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung

Aufgaben
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung des operativen Personalgeschäfts für einen definierten Betreuungsbereich
  • Entgeltabrechnung inklusive Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
  • Bearbeitung des Zeitwirtschaftssystems
  • Pflege der Personalstammdaten und digitalen Personalakten sowie Erstellen von Zeugnissen und Auswertungen
  • Dienstleistungsorientierter Ansprechpartner und Berater für Vorgesetzte und Mitarbeiter
Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung als Personalfachwirt (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise Anwenderkenntnisse in PAISY
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie im Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung
  • Sehr sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten
  • Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus
  • Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate
  • Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeit für Sabbaticals
  • Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss
  • Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen
  • Nutzung der internen Sportangebote
  • Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Date limite: 21-11-2024

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